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管理学原理(Ⅰ)第二次作业答案 你的得分： 88.0完成日期：2012年09月08日 01点05分 说明：每道小题括号里的答案是您最高分那次所选的答案，标准答案将在本次作业结束(即2012年09月13日)后显示在题目旁边。 一、单项选择题。本大题共20个小题，每小题 2.0 分，共40.0分。在每小题给出的选项中，只有一项是符合题目要求的。 霍桑实验的第一阶段是（ ） ( C ) 大规模访谈 继电器装配室试验 工作场所照明试验 接线工作试验 决定一个组织的性质，决定此组织区别于彼组织的标志是（ ）。 ( B ) 战略 使命 政策 规划 按照韦伯的观点，只有在（ ）基础上建立的组织，才在绝对纪律性和可靠性等方面比其他任何组织都要优越。 ( C ) 传统权威 个人权威 合理--合法权威 神授权威 目标管理指导思想是以（ ）为基础的。 ( B ) X理论 Y理论 双因素理论 Z理论 组织设计的四个主要依据不包括（ ）。 ( A ) 产业状况 组织环境  组织战略 规模与组织所处的发展阶段 政策指导矩阵是由下列哪个单位创立的（ ） ( D ) 兰德公司 波士顿咨询公司 GE公司 壳牌公司 公平理论是由谁提出的（ ）