贺州石油分公司信息技数术服务部“四好”科室活动创建计划.docVIP

根据《贺州石油2012年“四好”科室创建活动实施方案》要求,结合本部门工作实际,制定以下规划. 组织领导。 成立贺州石油分公司信息技术服务部“四好”科室活动小组。 组长：舒炳雄 成员：黄学廷 叶科言 二，创建目标 业绩好。贯彻执行公司各项决策部署坚决有力，善于围绕公司中心工作和任务目标，谋思路，谋发展，不断开创新局面、创造新业绩，具有较好的典型示范作用。认真履行科室工作职责，出色完成科室本职工作和领导交办的其它任务，科室参谋助手作用发挥好，在“比学赶帮超”、“机关服务基层”等各项活动中表现突出。 团结好。识大体、顾大局，始终站在公司全局角度考虑问题，积极主动加强科室间的沟通协调，集体观念和协作精神强。专业线条队伍整体意识强，上下级之间配合密切，融洽和谐。科室同志之间互相关心，互相支持，互相尊重，彼此信任，坦诚相待，员工队伍士气高，形成了团结、有为、奋进的工作团队。注重加强科室自身建设，各项制度健全规范，内部岗位职责明确，努力形成特色鲜明的科室文化。 服务好。牢固树立服务意识，自觉提高服务水平，热情对待基层同志，想基层之所想，急基层之所急，办基层之所需。注重深入基层调查研究，了解基层实情，尊重基层意见，积极主动帮助基层解决实际问题和困难。正确行使职权，忠实履行职责，作风深入扎实，及时处理解决基层上报的请示和反映的问题，未出现拖拉和推诿扯皮等现象。部