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- 2016-12-07 发布于贵州
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公司对施工单位的评审考核办法
丰沃公司对施工单位评审考核办法(试行)
1. 目的
定期对在建工程施工单位进行评审考核,不断促进施工单位改进管理,为缔结双方战略合作关系提供参考依据,为实现公司管理目标和发展战略添砖加瓦。
2. 适用范围
本办法适用于对公司在建各项目的施工单位进行评审考核。
3. 考核内容
安全管理、质量管理、进度管理、文明施工管理、资料管理
4.评审考核组组成
公司评审考核组由公司总工程师、项目总监、业务部、技术部、项目部负责人、专业工程师2人,监理公司总监、监理工程师各1人,各施工单位代表1人组成。公司总工程师任组长,项目总监任副组长。
5.评审考核周期
每月中下旬公司相关部门组织考核一次,每季度公司考评组组织检查考核一次,月考核分占总分50%,季考核分占总分50%,每年度汇总一次考评结果,工程竣工验收合格后对施工单位进行项目总考评。
6. 考核办法
采用量化考核,总分100分,从安全管理、质量管理、进度管理、文明施工管理、资料管理五个方面按附表《考核评价表》评价考核,考核组成员打分去掉最高分及最低分后取平均分。
(1)考核评价90~100分的为优秀;
(2)考核评价80~89分的为良好;
(3)考核评价60~79分的为一般;
(4)考核评价40~59分的为较差;
(5)考核评价40分以下为很差。
除考核组成员外,另吸收监理公司代表、施工单位代表参加考评
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