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2015教科研评价方案
弋阳县中小学教育科研工作考核方案(讨论稿)
为了进一步加强我县中小学教育科研管理,推动学校教育科研工作逐步制度化、规范化,促进全县教育科研水平和教师专业素养的整体提高,推动学校教育教学工作的科学发展。现根据省市有关文件精神,结合我县教育科研工作实际,特制订本考核方案。
一、考核对象
全县各级各类中小学校和幼儿园。
二、考核内容
教育科研工作考核内容包括:组织与管理、课题研究、论文发表与获奖3个方面,具体内容见附件《弋阳县中小学教育科研工作考核细则(讨论稿)》。
三、考核办法
1、学校教育科研工作的考评每年进行一次。由教体局依据《弋阳县中小学教育科研工作考核细则》的要求,组织相关人员,对学校教育科研工作进行评估。
2、考核评估的方法主要有:听取学校教育科研工作汇报,查阅学校教育科研档案资料,召开教师座谈会,问卷调查等。
四、结果使用
教育科研的考核结果将作为教育科研先进集体、先进个人评比的主要依据,并纳入学校教育教学质量综合考评。
附件:弋阳县中小学教育科研工作考核细则(讨论稿)
单位______(盖章)
考评内容
(分值) 考评要点 考评得分 一、组织与管理(30分)
(1)学校领导中有专人分管教育科研工作,学校配有教科室主任,并能履行教科研工作职责,有完善的教科研组织机构(2分)。
(2)校级领导带头参加教育科研,承担课题研究,分管教科研领导、教科室主任主持县级以上集体课题的研究并获得相应的研究成果(共8分,每项合格得4分)。
(3)教科室有专门的办公用房;配备计算机并可上网;每年有一定的科研经费投入,订有4份以上专业理论报刊(共6分,前两项每项1分,后一项4分)。
(4)有学校教科研工作发展规划及教科研工作的学年工作计划和总结(2分)。
(5)每年召开一次全校性教科研工作会议,总结经验,表彰先进,部署工作;每学年至少开展一次教科研培训,不断提高教师的科研素养(4分)。
(6) 吸引教师积极参与教育科研,有三分之一教师参与各类课题研究(4分);
(7)教科室对课题的管理规范到位,每学期有相关的指导检查记录(4分);
二、课题研究
(1)课题立项(记分不封顶)
各级教育科研课题记分标准为:省级课题4分,市级课题2分,县级课题1分。同一课题在不同系列立项不重复记分;城区学校要求有市级及以上课题,否则扣4分。
(2)课题研究能够切合学校实际,围绕具体问题展开,能按时、按计划推进,研究过程规范,资料收集完备(10分)。
(3)集体课题组每学期要召开一次课题研究工作会,分析前期研究情况,部署后续研究工作(5分)。
(4)课题结题(记分不封顶)
省、市、县级各类课题按时结题验收合格,分别记8、4、2分,各级课题未能如期完成又不申请延期的,取消该课题的立项分。 三、论文发表与获奖
(1)论文发表(记分不封顶)。在一类、二类、三类教育期刊上发表的论文,记分标准分别为:6分、4分、2分。对各类期刊的界定一定要严格把握,严防学术假冒。
(2)论文获奖(记分不封顶)。获奖论文必须是通过正式渠道参赛的,即由教育行政部门、教研部门、教科所、教育学会统一组织或选送的;考核时以颁布获奖结果的获奖证书为凭。
各级获奖论文记分标准:
国家级一、二、三等奖分别记:5、4、3分;
省级一、二、三等奖分别记:4、3、2分;
市级一、二、三等奖分别记:3、2、1分;
县级一、二、三等奖分别记:1.5、1、0.5分。
在《弋阳教育科研》上发表文章(如:论文、教学设计、教学案例、教育随笔等)记0.5分。
(3)著作出版(记分不封顶)。学校或教师个人的教育教学著作在正式出版社出版,每本记12分;学校教师承担正式教育教学出版物部分编写任务的,每人次记4分。
总 分 补充说明:在教科研相关工作中,如发现论文抄袭、课题造假等违反学术诚信事例,每例扣4分,扣分不封顶。
弋阳教研室
2013、10、14
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