奥鹏护理管一理学作业答案(2013年1月).docVIP

请同学及时保存作业,如您在20分钟内不作操作,系统将自动退出。 中国医科大学2013年1月考试《护理管理学》在线作业 试卷总分：100 测试时间：-- 单选题 一、单选题（共 50 道试题，共 100 分。）V 1. 关于目标管理的特点不正确的是：P18 A. 参与式管理 B. 强调反馈 C. 目标具有特定性 D. 自主管理 E. 指令性管理 满分：2 分 2. 下列陈述中，属正式组织的特点的是：()。P28 A. 讲究效率 B. 成员间自觉进行互相帮助 C. 具有一定的行为规范 D. 有较强的内聚力 E. 由成员自发形成 满分：2 分 3. 领导作风理论中提到的领导类型有：P62 A. 参与型领导 B. 说服型领导 C. 民主型领导者 D. 放纵型领导 E. 以上都是 满分：2 分 4. 下列哪项是按计划的作用时间分类P15 A. 长期计划 B. 战略性计划 C. 指令性计划 D. 整体计划 E. 以上都是 满分：2 分 5. 管理要解决的基本矛盾是：()。 A. 人员数量与岗位数量之间的矛盾 B. 有限资金与多种任务之间的矛盾 C. 有限时间与目标质量之间的矛盾 D. 机构规模与目标任务之间的矛盾 E. 有限资源与互相竞争的多种目标之间的矛盾 满分：2 分 6. 下列建设性冲突的特点不正确的是：()。P112 A. 双方极为关注自己的观点是否取胜 B. 相互交流信息不断增加 C. 双方愿意了解彼此的观点 D. 以争论问题为中心 E. 双方争论是为了寻求较好的方法解决问题 满分：2 分 7. 在护士长的素质要求中，以下哪项是形成管理者一般能力的基础 ：A. 护理学基础知识 B. 文化科学基础知识 C. 专业理论和实践知识 D. 管理科学知识 E. 以上都是 满分：2 分 8. 护理管理者重视护理人员能级对应，做到人尽其才，才尽其用，是遵循哪项护理人员配置原则：()。 A. 科学配置原则 B. 成本效率原则 C. 结构合理原则 D. 个人岗位对应原则 E. 满足需求原则 满分：2 分 9. PD．C．A．管理循环的程序不包括： A. 经过有关部门审批 B. 按目标制定计划 C. 组织护理部所属各科室或有关护理人员实施计划 D. 按质量标准组织检查 E. 处理总结巩固成绩 满分：2 分 10. 下列哪项不是科学管理的基本特征：()。 A. 管理的制度化 B. 管理的程序化 C. 管理的数量化 D. 管理的标准化 E. 管理的人性化 满分：2 分 11. 领导者非权力性影响力的特点是：()。 A. 由外界赋予的影响力 B. 具有强迫性和不可抗拒性 C. 影响力广泛而持久 D. 随职位升高而增强 E. 使下属的心理与行为表现出被动和服从 满分：2 分 12. 情境领导理论认为，影响领导风格的因素是：()。 A. 任务结构 B. 上下级关系 C. 下属的成熟度 D. 领导者职权 E. 团体规范明确性 满分：2 分 13. 指令性计划和指导性计划的分类依据是：()。 A. 计划作用的时间 B. 计划的规模 C. 计划的约束程度 D. 计划的覆盖面 E. 计划的组织层次 满分：2 分 14. 护理管理范围主要包括： A. 组织管理 B. 人员管理 C. 业务管理 D. 质量管理 E. 以上都是 满分：2 分 15. 根据期望理论，预测一个人想做什么和他投入多大的努力去做，需要的条件是：()。A. 期望值高，关联性高，效价高 B. 期望值高，关联性高，效价低 C. 期望值高，关联性低，效价低 D. 期望值低，关联性高，效价低 E. 期望值低，关联性低，效价低 满分：2 分 16. 上下之间有效的沟通最准确的描述是： A. 使上级确定的组织理念能清晰、准确地传达到下级 B. 使上级的命令能清晰、准确地传达到下级 C. 使上级确定的组织理念能清晰、准确地传达到同级 D. 使上级的命令能清晰、准确地传达到同级 E. 使下级能清晰、准确地反映到下级 满分：2 分 17. 下列属于终末质量控制的是： A. 统计压疮发生率 B. 检查护士是否严格执行交接班制度 C. 检查监护仪器的性能 D. 检查现有护理人员的知识水平 E. 检查护士是否执行查对制度 满分：2 分 18. 组织为本单位护理人员设计的自我认知、成长通道的管理方案，称为：()。 A. 职业生涯 B. 职业计划 C. 职业发展 D. 护理职业路径 E. 职业期望 满分