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社区干部培训工作总结 篇一：查斯社区2010年社区干部培训工作总结 查斯社区2010年社区干部培训工作总结 2010年，查斯社区党总支以邓小平理论和quot;三个代表quot;重要思想为指导，在上级组织部门的领导下，紧紧围绕各项中心工作，以大力建设培养高素质的基层干部队伍为目标，加大对社区基层干部的培训力度，提高干部培训工作水平，为进一步增强基层干部的政治思想素质、业务工作水平和运用理论解决实际问题的能力，做了大量的工作，取得了较好的效果，现将培训工作总结如下： 一、加强领导，制定培训方案，健全各项管理制度，提高培训效果。 社区基层干部教育培训工作是一项关系到基层干部队伍长远建设的系统工程，工作涉及面广，综合性强，对于提高基层干部的整体素质有着深远的意义。社区把干部培训工作列入党总支工作日程，建立培训工作领导小组，落实责任，明确分工。年初做好培训方案，按照培训计划，认真开展培训工作。培训期间严格签到制度，严肃课堂纪律，培训结束后，要求每一个学员都要认真写一篇学习心得体会，保证学员学有所获。 2010年社区在县组织部及镇党委的统一安排下分别对社区干部进行集中专题培训。其中参训的社区干部人数为5人，参训人员比例为100％。培训由主要领导讲课，主要集中培训：党务工作基本知识、党建工作、社区公共服务和社 会管理、基层基础工作等方面的内容。通过这两次专题培训在很大程度上提高了社区基层干部统筹城乡发展的能力和水平。 二、紧密联系实际，合理安排培训，着力提高社区基层干部解决实际问题的能力。 新形势下发展经济、服务经济对基层干部的理论素养、知识水平、业务能力提出了新的更高要求。我社区始终坚持两手抓，两手都要硬的方针，在抓好社区基层干部政治思想教育的同时，大力抓好基层干部的业务能力。培训期间，坚持理论联系实际的原则，以更好地服务于群众为最终目的，把着力于提高干部的整体素质为出发点，从我社区的实际出发，有针对性地安排一些较实用的培训。并鼓励社区自干部外出参观学习，不断提高社区基层干部的工作能力和水平。 三、突出政治理论培训重点，提高干部队伍政治思想素质。 社区党总支以提高党性为重点，在培训期间，把学习贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想以及创先争优作为学习的重点，认真学习党的各项路线、方针、政策。培训期间始终坚持以理论联系实际，加强对社区基层干部政治思想理论学习的组织指导重点，以集中授课和自学及讨论相结合的学习方式，并安排上午集中学习，下午自学或讨论，以增强学习的效果。 以上为我社区2010年对社区基层干部培训工作总结，我社区将继续抓紧培训工作，继续大力提高社区干部统筹城乡发展的能力和水平，努力培养一批高素质高水平基层干部。 查斯托洛盖社区党总支 2010年12月7日 篇二：2013年社区干部培训心得体会 2013年社区干部培训心得体会 ——仓山区建新镇嘉禾社区xxx 我有幸参加了中共福州市委员会党校举办第十二期社区工作者、社区党组织书记岗位资格培训班的培训，在这次培训中我获得了很多的收获。在一个多月的培训过程中，我认真听取了几位领导、教授在新形势下对基层干部提出的各方面要求。此次培训，收获颇多，受益匪浅，以下为我此次培训的具体心得： 一、不断加强理论学习，理论联系实际 市委组织部郭荣贵副部长阐述了《巩固提升“135”社区党建工作品牌，推进“一十百”社区建设》的重大意义和作用。认真总结了我市“135”社区党建工作成效，阐述了党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，全面落实一个领导核心、建设“三支队伍”“五项机制”党建工作模式的实施标准。切实加强基层服务型党组织建设，于巩固党的执政之基、实现现代化建设的宏伟目标意义重大。我们的一切工作其最终目标都是为着实现人的全面发展，加强基层党组织建设最终是为了实现人民群众的全面科学发展。 党的基层组织是党联系群众、服务群众的桥梁和纽带，作为社区党组织书记，我们有义务将党的组织建设继承和发扬，有责任将党的建设渗透于基层，并付诸实际行动，解决人民群众的实际问题；理论联系实际，力所能及，全心全意服务居民，谱写党在基层组织工作上创新。 二、加强社区管理，构建和谐社区 林炳淦教授讲述了《社区服务与社区管理》。针对社区管理服 务特点、内容，及当前社区服务管理中存在问题，林教授就如何运用各种管理工具进行科学管理作了详细的讲解。 通过林教授的讲解，我们不难得出，社区是一个具体的社会，也就是我们生活在其中的那部分社会。而社区管理，实质上是通过我们这群人，为社区服务，所谓社区服务，是指在政府倡导和组织下居民所进行的自助服务，是以社区为单位开展的社会服务，是一种公益性质的福利性便民利民服务，是一种为提高社区居民生活质量、有偿和无偿相结合的社会服务。社区服务包括社区福利服务、社区便民利民服务、社区居民、