2013石埠子小学班主任工作考核细则.docVIP

石埠子小学班主任工作考核细则 为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性，促进班级管理工作的制度化、规范化； 并为班主任聘任、评优提供依据，特制定本细则。?一、考核办法： 1、? 班主任考核分为《班主任常规工作考核》和《班级考试检测成绩考核》两部分，分别占50%和50%。 2、? 考核组由校长室、教导处、少先队有关人员组成。 3、? 班主任常规工作考核分班主任考核采用定期检查、随机抽查、学生评价、量化记分等办法进行综合评定。采用得分制和倒扣分制相结合的方法；班级工作成绩考核分为班级综合考核分。 4、? 班主任学期考核分数＝班主任常规工作考核分×50%+班级考试检测成绩考核分×50%。 ?二、班主任工作考核内容：?（一）计划与总结（5分）?1、能及时制订本学期班主任工作计划，并按时上交者得3分，迟交者2分，不交者0分。?2、学期结束前，能及时撰写班主任工作总结，并按时上交者记2分，迟交者1分，不交者0分。（二）《班队手册》（5分）?3、班队手册记载细致并齐全，班主任亲自执笔的记3分，少的为2-1分。学生写的且不认真的为0分。?（三）安全教育（5分） ?4、坚持做好学生安全教育，并及时做好记录，每周至少一次。满分5分，少记一次扣1分（以班级安全记录本为依据）。一学期班中无安全责任事故和意外伤害事故记5分，发生一起安全责任事故不记分，发生一起意外伤害事故扣2分。 ?（四）阵地建设与组织建设（10分）5、教室布置：教室内有国旗、班训、队角、学习园地、“三表”、点名册、好人好事登记簿等布置缺一项扣1分；扣满4分为止。 6、黑板报：按少先队大队部规定出好每期黑板报。每月评选一次。获一等奖得3分，二等奖得2分，三等奖得1分。（以少先队大队部检查结果为依据） 7、能做好对班干部的选拔、培养和指导工作，经常了解班风，学风情况。每月至少能组织1次班级学生干部会议，每学期不得少于5次，要求有会议记录，优秀的得3分。少开一次倒扣1分。（以班干部会议记录为依据） ?（五）配合学校代收费（10分）8、能认真、细致、稳妥、按时地做好学生代收费的收取工作，100%足额完成的记10分，不及时切不足额的按比率折分。未完成的0分。（以总务处统计为准，经校同意可免去的除外）?（六）班队主题活动（5分）9、能认真组织好每周一次的班队活动课，每学期不得少于15次，班队活动课时间不得少于40分钟，要求班队活动课有主题，有内容，有记录。满分5分，每少一次倒扣1分，扣完为止。（以班队活动记录为依据）?（七）晨 会（5分）10、能认真组织好每天一次的晨会，每学期不得少于100次，每次晨会不得少于10分钟，要求晨会课有主题，有内容，有记录。满分5分，每少一次倒扣0.5分，扣完为止。（以晨会记录为依据）?（八）培 优 补 差（5分）11、培优补差有对象、有地点、有时间、有记载、有效果的，并每人都在5次以上的记5分，次数少的且记载不全的为4-3分，没有的为0分。（以调查和记载为准）?（九）家 校 联 系（5分）12、经常和学生家长取得联系，每学期对每位学生作一次家访或与家长书面联系一次，家访率达100％的记5分，每少家访1人倒扣0.5分。（以上交的家校联系统计表登记为依据）?（十）临 时 性 工 作（5分）13、班主任及班级学生能积极支持配合学校各项工作的开展，记5分，如有妨碍工作开展者此项不记分。（以校长室记录为准）?（十一）好人好事或公益活动（5分）14、能积极参加学校举行的各项集体活动（如看电影）记3分，缺一次扣1分。15、班级有好人好事记载，记载完整并受学校以上表扬的记2分，一般为1分。没有记载的为0分。 ?（十二）德育（班主任）会议（5分）16、坚持参加学校组织的德育（班主任）会议，缺席一次扣除1分，满分为5分，扣完为止。（以会议记录为准） （十三）学生管理（30分） （按《石埠子小学学生常规千分考核评分标准》）折分满分30分。?三、其他加减分 论文发表获奖交流 能积极撰写并完成学校布置的有关教育（思想教育及班主任工作）论文，每学期至少有1篇次记2分，在市级以上刊物发表或评比中获奖，市级每篇加3分，大市级每篇加5分，省级以上每篇加10分。（二）比 赛 获 奖1、凡市镇举行学生的各类竞赛活动，由校分配的任务，认真辅导学生参赛的，每人次记2分（获奖的另记分），应参赛而未参加的每人次扣2分。2、能积极组织学生参加市镇及以上各类竞赛，国家级一等奖得7分，国家级二等奖（省级一等奖）得6分，国家级三等奖（省级二等奖、市级一等奖）得5分，省级三等奖（市级二等奖、县级一等奖）得4分，市级三等奖（县级二等奖）得3分，县级三等奖（镇级一等奖）得2分，镇级二等奖得1分。不同奖项可累计，同一奖项以最高奖