2013红杜鹃家政服务中心工作总结 .docVIP

红杜鹃家政服务中心 2014工作总结 分宜红杜鹃家政服务中心自2014年成立以来，始终坚持以人为本、诚信第一、质量至上的服务理念，在县妇联的正确领导和关怀下，着力打造家政服务品牌，大力开展妇女就业与创业服务，加强规范管理，提高服务质量，实现了妇女就业，市民受益，中心盈利等多赢目标，取得了良好的社会效益和经济效益。近一年来公司免费培训下岗人员岗前择业指导培训3期，安置城乡下岗失业失地妇女60多人上岗就业。中心人才档案中长年备有保姆10余人，护工10余人，2014年公司业务营业额8万多元。 一、公司基本情况 分宜红杜鹃家政服务中心现设“四部一办”即专业保洁部、家政部、综合培训部和办公室，现有家政服务员28名，均为近郊农民和下岗女工，平均年龄43岁，全部实行聘用制和先培训、后上岗的管理模式，员工平均工资1000—1600元以上，所有员工都享受“二保一险一费”的待遇，并为员工建立了电子档案。中心服务对象主要针对家庭。家庭保洁业务占60％以上，中心与客户签定合同。中心在成立和经营其间得到了县政府有关部门和县妇联的大力支持和帮助。县劳动局为家庭政服务中心下岗女工办理下岗优惠证8个，并免费开展保姆，月嫂培训等业务，通过培训考试获取初级家政服务员约有10余人，其中政服务员10余人。 二、主要做法 1、建章立制，管理科学化。规范的管理是中心健康发展的重要保障。为了保证分宜红杜鹃家政服务中心健