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生产车间管理规定 第一节 ?总则第一条 为确保车间生产秩序,保证各项生产正常运作，持续营造良好的工作环境，促进公司的发展，结合本公司的实际情况特制订本规定。第二条 本规定适用于公司生产车间全体员工。第二节 车间管理第三条 车间管理实行车间主任负责制。第四条 根据公司下达的《月生产计划》、《临时生产计划》，以及设备、工艺装备状态和人员技术情况，编制日生产计划。第五条 ?安排适宜的生产环境，配备合适的设备、工具及操作人员，按规范要求安排、组织生产、提高设备利用率和产品质量，保质、保量完成公司下达的生产任务。第六条 ?根据生产的需要，对原材料、辅助材料、外购外协件的采购活动（时间、量）进行意见反馈控制，并负责购进材料的最初检验（重量、外包装等）及贮存。第七条 管理生产现场，作好生产产品的标识和记录，组织各班组按规定做好本班组的生产、管理工作。第八条 建立生产过程中的质量保证体系及质量管理制度的拟订和执行，确保产品质量。对于不合格产品，负责实施纠正和预防措施。第九条 建立健全车间各项规章制度和上岗、考勤等规定，实现车间工作规范化、制度化。第三节 车间员工管理第十条 工作时间内所有员工倡导普通话，在工作及管理活动中严禁有地方观念或省籍区分。第十一条 全体员工须按要求佩戴公司牌（应正面向上佩戴于胸前），穿厂服。不得穿拖鞋进入车间。第十二条 每天正常上班时间为早八点~晚五点三十分，晚上如加班依生产需要临时通知。第十三条 员工应按时上、下班（员工参加早会须提前五分钟到岗），不迟到，不早退，不旷工（如遇赶货，上、下班时间按照车间安排执行），有事要请假，违者依《考勤管理制度》处理。第十四条 工作时间内，车间主任、质检员和其它管理人员因工作关系在车间走动，其他人员不得离开工作岗位相互窜岗。第十五条 上班后半小时内任何人不得因私事而提出离岗，如有私事要求离岗者，须事先向车间主任申请，经批准方可离岗，离岗时间不得超过十分钟。第十六条 员工在车间内遇公司高层领导带领重要客人参观巡察时，组长以上干部应起立适当问候，必要时参与陪同，作业员工照常工作，不应东张西望。集体进入车间要相互礼让，特别是遇上客人时，不能争道抢行。第十七条 禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹，吵嘴打架，私自离岗，窜岗等行为（注：私自离岗:指上班后脱离工作岗位或办私事；窜岗:指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事），吸烟要到公司指定的地方或大门外，违者依公司相关制度处理。第十八条 员工作业时间应谢绝探访及接听私人电话.禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动设备，由此而造成的事故自行承担。第十九条 任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品、危险品或与生产无关之物品进入车间；不得将产品（或废品）和私人用品放在操作台或流水线上，违者按公司相关规定处理。第四节 生产管理第二十条 车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员配置情况,精心组织生产。生产工作分工不分家，生产车间须完成车间日常生产任务，并保证质量。第二十一条 生产时如果遇到原辅材料、包装材料等不符合规定,应及时报告上级处理，并停工等待公司处理意见。如继续生产造成损失，后果由车间各级负责人负责。第二十二条 员工领取物料必须通过车间主任开具领物单到仓库处开具出库单，不得私自拿取物料。完工后应将所有多余物料退回仓库，不得遗留在车间工作区内。生产过程中车间负责人应负责将车间区域内的物品、物料有条不紊的摆放，并做好标识，不得混料。第二十三条 员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自更改产品生产工艺。否则，由此造成工伤事故或产品质量问题，由操作人员自行承担。第二十四条 员工在工作前仔细阅读作业指导书，如违反作业规定，不论是故意或失职使公司受损失，应由当事人如数赔偿（管理人员因管理不到位也应接受连带处罚）。第二十五条 生产流程经确认后，任何人均不可随意更改。如在作业过程中发现有错误，应立即停止并通知有关部门负责人共同研讨，经同意并签字后更改。第二十六条 在工作时间内，员工必须服从生产管理人员的工作安排，正确使用公司发放的仪器、设备。不得擅用非自己岗位的设备、检测仪器等。对闲置生产用具，应送到指定的区域或交回仓库保管员放置，否则以违规论处。第二十七条 车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务；因工作需要临时抽调，应服从车间主任或生产主管安排,协助工作并服从用人部门的管理。对不服从安排的人员将上报人事管理部门按公司相关规定处理。第二十八条 车间员工和外来人员进入特殊工作岗位应遵守特殊规定,确保生产安全。第二十九条 在生产过程中好、坏物料必须分清楚，必须做上明显标志，不能混料。车间主任、检验员、设备维修人员、电工必须跟班作业,保证设备正常运行和产品质量。第三十条 员工有责任维护环境卫生，