第四届模拟职场全方位精英挑战赛.docVIP

浙江理工大学大学生就业与创业协会 浙江理工大学第四届模拟职场全方位精英挑战赛策 划 书活动时间二〇一年指导单位：浙江理工大学大学生就业与创业指导中心 主办单位： 浙江理工大学大学生就业与创业协会 协办单位： 杭州师范大学学生就业创业中心 浙江财经大学创业者协会 浙江理工大学大学生就业与创业协会 浙江工商大学就业与创业服务中心 杭州电子科技大学就业联合会 中国计量学院职业发展协会 浙江中医药大学学生就业协会 （排名不分先后） 关于举办第四届模拟职场全方位精英挑战赛的策划书 活动目的及意义综述： 随着大学教育由精英化教育不断转向大众化、普及式教育，全国各大高校 也随之扩招，因而每年我国大学毕业生人数快速增加，社会就业形势日益严峻。针对当前严峻的就业形势，我们大学生就业于创业协会举办第四届模拟职场全方位精英挑战赛，让在校大学生更加了解职场，有助于学生针对性的提高自己的能力，使得自己能够在以后的求职中脱颖而出。 此次比赛主要侧重提高在校大学生的应聘和就业技巧，提高学生的心理素质和社会竞争力，树立并提高学生的职业竞争意识和竞争能力。大赛会根据选手实际情况，为其提供相对合适的实习岗位促进选手自身的发展。参与本次比赛的企业可从比赛过程中选出其需要的人才，既节约了招聘成本也大大的提高了企业的知名度。 此次比赛初赛初定为电子版个人简历投递，协会邀请相关老师对简历进行筛选。复赛采取分组合作形式，既考验选手的个人能力也能体现选手的团队合作精神。决赛时，协会将邀请企业领导作为主评委，对选手进行现场考验。整个比赛将真实再现职场面貌，让选手得到一次更真切的职场体验。 二、活动主题：自信求职，真我风采 三、活动宗旨：提高学生社会竞争力，扩大企业社会知名度 四、活动时间：2013年11月11日——12月1日（具体时间待协定） 五、活动地点：复赛 ：学生活动中心四楼412多功能厅决赛：行政楼1楼报告厅 六、活动对象：下沙在校大学生，主要针对各校大三、大四在校学生 七、活动流程： （一）前期工作:1、宣传工作：①横幅：共三条。可挂在食堂、生活区、校园中。②海报：共十二张，可张贴在我校活动中心门口、宣传栏、宿舍楼下、食堂的餐桌及墙壁上以及外校规定的宣传场所。另外制作一张大型海报作为比赛时的背景。③电子屏：在活动中心门口，在活动前期以及整个活动中用电子屏显示此次活动的时间、内容、规定、报名方式、报名要求等。④摆摊：在文化广场进行摆摊活动，并播放上次比赛的全程以及后期有关选手得到的实习机会和自身成长的视频⑤ 外部媒体：钱江晚报、下沙网、校广播台、阳光网站、校报等多家外 部纸质、电子媒体⑥ 内部媒体：微信平台【浙理就协】、人人网【浙理校就协】、新浪、腾讯微博等 ⑦招聘会宣传。协会运用自身特有的优势，向参与招聘会的求职者进行宣传。 ⑧外校兄弟协会配合宣传。联系下沙范围内的同类兄弟社团，进行协同宣传，以增加覆盖面，使比赛走出理工，进入下沙。 ⑨喷绘。在文化广场进行布置，初赛、复赛、决赛前进行悬挂。2、报名工作：①报名时间：11月10日—11月17日②报名方式：一律采取网上报名的方式，选手制作将个人简历以及其他风采展示内容（如PPT，VCR等）发送至公共邮箱zstu_xjx@163.com③注意事项：个人简历中的信息必须真实、有效，且需在报名截止日期前发送到公共邮箱zstu_xjx@163.com。3、通知工作：①主办方在活动正式开始前1-2天通过发信息、打电话等方式通知评委比赛的具体时间、地点、规定等。联系专业的主持人，进行提前培训。 ②主办方在正式比赛前2-3天通知选手比赛时间、地点、比赛流程安排。通知干事值班安排，确认比赛期间各部门人员能到位。③主办方与媒体进行联系，确认其能在活动期间准时来拍摄。④主办方在活动前两天对场地的申请使用以及桌椅、帐篷的租借进行最后的确认，确保活动当天所需的物资、人力都能到位。⑤主办方在比赛开始前1-2天与企业负责人进行联系，确认企业评委能够准时到场。通知相关外部媒体（二）活动内容： 本次大赛分为简历投递、项目竞赛及职来职往三部分。 （1）初赛：①简历上交：参赛选手须在11月17日之前上交参赛简历以电子稿形式发至协会公共邮箱。 ②简历评选：由就业指导处老师和企业评委对简历进行打分，最后根据分数高低择优录取。按照一定比例最终入围48位选手，并在协会人人网上公示选手作品。 ③复赛通知：主办方通知晋级选手复赛的时间、地点及内容。并与评委联系，确认其在复赛时能够准时到场。（2）复赛： 步骤一：【项目竞赛】 将48人分为8组，每组6人。为每组安排一项具体任务（具体任务待定），要求在一定时间内完成。每组将自行选择一名项目组长。主办方将为每组安排1名工作人员进行记录、1名摄影人员跟踪拍摄 步骤二：【谁是“罪魁祸首”】