麻城市中小学骨干教师评选实施方案.docVIP

 麻城市中小学骨干教师评选实施方案.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
麻城市中小学骨干教师评选实施方案 为进一步加大教师队伍建设力度,激励广大教师的工作热情,促进教师持续专业成长,不断提高我市教师队伍的整体水平。结合我市教育实际,经研究,决定在全市范围开展2012年度中小学骨干教师评选工作,现制定如下实施方案: 一、指导思想 以提升教师素养为目标,构建骨干教师梯队,实现教师结构、学科结构以及教学资源的最优化。按照《麻城市名师、骨干教师管理办法(试行)》的规定,坚持“公开推荐、公平竞争、公正选拔”的原则,广泛发动,择优选拔,严格评审,树立一批教育教学新秀。 二、评选范围、对象 全市小学、中学、中等职业学校、特殊教育学校、幼儿园及教育教研机构在岗教师。 三、评选条件 骨干教师必须同时具备以下5个条件: 1、热爱社会主义祖国,热爱教育事业,有良好的师德修养,为人师表;严谨笃学,勇于创新,学科基础理论和教学技能扎实,能够熟练运用现代教育信息技术,教学质量高。 2、高中教师、中等职业技术学校教师、教师进修学校教师、专职教研员具有大学本科及以上学历和中级及以上教师职务,初中、小学教师具有大学专科及以上学历和中级及以上教师职务。 3、继续教育培训合格,计算机和普通话达到省教育行政部门规定的水平;教龄满5年以上,年龄不超过50周岁。 4、有较高的教育理论修养和较强的教育科研能力,近5年承担过县级及以上公开课或优质课并获奖。 5、近5年承担或参与过县级及以上科研课题并有阶段性成果,或近3年在地市级及以上专业期刊上发表教育教学论文或案例,同时,培优转差有典型案例,并被同行认同。 在同等条件下,已参加中小学骨干教师国家级、省级培训的或取得硕士研究生课程班结业证书的教师以及长期担任班主任工作的教师可优先申报评选。 四、评选办法及日程安排 1、个人申报(10月15日至10月20日):凡符合条件的教师均可申报并呈报相应的证件、材料,同时填写《麻城市骨干教师基本情况一览表》(见附件)。 2、学校组织推荐(10月21日至10月30日):学校(乡镇以中心学校为单位)要组建校级评委会(建议由校领导、骨干教师代表组成),对个人申报的教师,根据名额分配表,按照评选条件和《麻城市推荐评选县级名师和骨干教师考核量化评分标准》(见附件)进行认真评议,投票决定推荐人选,在此基础上填写具体的考核意见,在学校范围内公示7个工作日,公示无异议后将推荐教师的相关材料和证件的复印件装订成册上报市教育局。 3、市教育局评审公示(10月31日至11月6日):市教育局组织由教师代表、专家和教育行政部门人员组成的评审委员会,对学校推荐的申报材料予以审验。对麻城市骨干教师推荐对象进行量化考核,按照学校上报推荐数70%的比例确定麻城市骨干教师人选,报教育局党委审定。并将审定结果在麻城教育信息网上公示3个工作日。 4、认定发证(11月6日后):在市教育局评审阶段对拟定人员公示无异议后,市教育局下发骨干教师命名文件及命名证书。 五、职责与待遇 (一)待遇: 1、当选麻城市级骨干教师是评选上一级骨干教师的必要条件,骨干教师可优先申报评选湖北省特级教师,并可优先评聘高一级教师职务或申报省市政府专家津贴。 2、在评职、晋级、提拔等方面,在同等条件下骨干教师可予优先考虑。 3、各学校要为骨干教师的学习提供方便,创设良好环境,大力支持骨干教师的教育教学改革实验和教育科研实验。 (二)职责: 1、必须参加各种教师培训,并完成规定学时、学分。 2、骨干教师每期至少完成示范课或1次学术讲座。 (1)在评选中弄虚作假,骗取荣誉称号。 (2)违法乱纪、有损教师形象的。 (3)年度考核为不称职的。 (4)不安心教育教学工作,未经组织批准,外出应聘的。 (5)其他应予撤销称号的。 附件: 1、2012年度麻城市骨干教师推荐名额分配表 2、麻城市推荐评选“麻城市骨干教师”量化评分标准 3、推荐评选“麻城市骨干教师”人选基本情况及评审成绩统计表 4、2012年度“麻城市骨干教师”基本情况一览表二○一二年十月十日附件1: 2012年度麻城市骨干教师推荐名额分配表 单 位 推荐名额 单 位 推荐名额 实验高中 11 中馆驿 15 理工学校 10 宋埠 16 一中 14 歧亭 6 二中 8 铁门 13 三中 7 白果 18 五中 4 夫子河 8 思源学校 5 阎河 9 一小 7 龟山 14 二小 7 盐田河 9 附小 3 张家畈 11 幼儿园 2 木子店 10 特教学校 1 三河 11 龙池 10 黄土岗 10 鼓楼 10 福田河 11 南湖 12 乘马岗 12 黄金桥 3 顺河 13 附件2: 麻城市推荐评选“麻城市骨干教师”量化评分标准 学校:姓名:序号 项目 分值 评分要求 自评分 初评分 审核分 1 师德测

文档评论(0)

kaoshabazhangla + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档