2015年度人口和计划生育工作目标管理考核评估方案.docxVIP

万庾镇2015年度人口和计划生育工作目标管理考核评估方案2015年，我镇人口和计划生育工作目标管理责任制考核工作将以落实科学发展观，夯实基础为根本，求真务实为导向，加大查假和奖惩力度，以“保类、保位、创一流”为目标，紧紧围绕“稳定低生育水平，提升优质服务”这一中心任务，进一步完善考核方式,突出重点内容，鼓励创新创优。具体方案如下：一、考核方式1、分线考核本年度全镇人口和计划生育工作考核评估继续实行“二线考核”即领导责任线、基层工作线，分别实行百分制考核记分，综合得分由领导责任线、基层工作线按6:4的比例组成；平时调查、年终调查、信访调查、计划生育信息平台数据核查和迎省、市、县、镇检查结果纳入年终考核评估。2、数据来源主要数据来源全员人口信息库数据。依靠全员人口信息库数据以及全国“流动人口信息交换平台”、“跨省区域协作信息交换平台”、湖南省人口计生综合治理信息“实时通”综合管理平台、村直报系统等人口和计划生育信息平台数据及平时调查、年终调查和迎省、市、县、镇检查结果为依据。二、考核内容及操作办法（一）领导责任线 （100分）1、2015年符合政策生育率86%（40分）根据2015年年终报表和平时调查及年终调查数据计算，考核值为86%，每下降1个百分点扣0.5分,调查出的政策外出生错漏报纳入符合政策生育率计算。2、手术任务完成情况（30分）①已婚育龄妇女长效避孕节育措施落实率达90%;