2015年继续教育六分题库.docVIP

1.?事业单位新聘用工作人员，应当面向社会。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。?(填空 ) 2.?是为事业单位与新进人员签订聘用合同时设定的“适应性磨合”的期限。?(填空 ) 3.?事业单位工作人员处分的基本方针为事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、、手续完备。?(填空 ) 4.?简述岗位设置的原则。?(简答 ) （一）因需设岗。因需设岗是岗位设置的基本原则，是指事业单位要根据职责任务和工作需要 设置岗位。（二）依法管理。依据国家和各地规定的办法、标准、程序和权限核准的岗位设置方案具有法定约束力。 5.?（）是以谋求社团成员的共同利益为宗旨，具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的非营利性社会组织。?(单选 ) A社会团体法人 B机关法人 C事业单位 D社会团体 6.?（）指事业单位在平时考核的基础上对其工作人员一年来各方面的实际表现进行集中统一的考察和评价活动。?(单选 ) A平时考核 B年度考核 C聘期考核 D绩效考核 7.?对表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的事业单位工作人员个人，给予（）。?(单选 ) A处罚 B处分 C奖励 D开除 8.?以下哪项不是给予事业单位工作人员奖励的情形（