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- 2016-12-13 发布于湖南
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员工(内部)档案管理制度
总则
目的
为加强公司人事档案管理,有效地保护和利用人事档案,维护公司和员工合法权益,特制定本制度(公司对此制度享有解释权)
范围本制度适用于公司全体员工。
职责
人力资源部负责本制度制定、修改、废止、解释之起草工作
总经理负责本制度制定、修改、废止、解释之核准工作
相关文件
《招聘制度》
《员工入职管理制度》
签署生效
总经理签署之日起生效
定义:
人事档案管理办法
员工人事档案包括:
员工《个人简历》
《职位申请表》
《初、复试评估表》
《保密合同》
《非正式员工考核表》
《人员异动表》
《员工调薪申请表》
《体检表》
指定银行卡/折复印件
档案管理工作内容人事档案考核结果及奖励、惩罚决定档人统计分析合理存放,不泄露秘密不得查阅2010-10-1 2【表格1】人事档案查阅查阅登记表
人事档案查阅登记表
Files Check Registration Form
序号 查阅人 工号 日期 时间 文件名称 原因 批准人【表格2】人事档案销毁申请表
人事档案销毁申请表申请单号(人力资源部填写)销毁档案名称 销毁档案种类 ○人事档案资料 ○人事月度报表 ○其它 建档时间 年 月 日 销档时间 年 月 日 原因 备注 申请人 人力资源部总监 总 经 理 档案销毁登记栏Exterminate Registr
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