- 2
- 0
- 约5.7万字
- 约 88页
- 2016-12-13 发布于湖南
- 举报
附件2
三级中西医结合医院评审标准实施细则(2012年版)
总体说明:
一、本细则所有指标均为必查指标,适用于所有三级公立中西医结合医院,民营中西医结合医院参照执行。
二、本细则中将最基本、最重要,若未达到要求势必影响中西医结合特色优势、临床疗效、医疗质量与患者安全的指标,列为“核心指标”(以★标示),具备否决作用。
三、本细则各指标评分只在指标分数范围内扣分,扣完为止,不倒扣分。
第一部分 中西医结合服务功能(650分)
第一章 发挥中西医结合特色优势的措施(30分)
评审指标 评审方法 评审细则 分值 1.1依据功能与任务,确定医院发展战略,制定中长期发展规划,体现发挥中西医结合特色优势的医院发展方向,有明确的发展目标,重在提高中西医结合临床疗效。(3分)
查阅相关资料,并抽查2项具体措施的落实情况。
医院未确定发展战略或未制定中长期发展规划,或发展规划未体现以中西医结合为主方向,不得分;不能提供原始资料,扣1.5分;发挥中西医结合特色优势的措施未落实,每项扣1.5分;部分落实,酌情扣分(最少每项扣0.5分)。 3 1.2围绕医院中长期发展规划制定医院年度工作计划,有发挥中西医结合特色优势和提高中西医结合临床疗效的具体措施,并按照年度进行定期评价。(11分) 1.2.1医院年度工作计划能够体现医院发展战略和中长期发展规划的指导思想,有发挥中西
您可能关注的文档
- 三支一扶行测中的常识读知识点.doc
- 三支一扶计划等实施效果评估调查问卷 用人单位版.doc
- 三支个一扶试题.docx
- 三支件一扶资料.doc
- 三支的回一扶222条必背.doc
- 三教三训个之校纪校规教育.doc
- 三文个全整合传播策划纪实.doc
- 三文年级上学期养用成教育教学计划.doc
- 三文支一扶背后的u故事.doc
- 三方个月嫂合同书.doc
- 2026年度华东政法大学单招《英语》模拟试题【考试直接用】附答案详解.docx
- 2026年太原市尖草坪区事业单位招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026年重庆邮政校园招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2026年度新疆铁道职业技术学院单招《英语》考试彩蛋押题附答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2025年涪陵区九龙坡区事业单位招聘考试试题及答案解析.docx
- 2026年广西壮族自治区南宁市事业单位招聘笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025年大庆市大同区事业单位招聘笔试试题及答案解析.docx
- 初中清明节自我保护主题班会课件 PPT.pptx
- 2026年日照市岚山区事业单位招聘笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年开滦集团有限责任公司校园招聘考试参考题库及答案解析.docx
原创力文档

文档评论(0)