2016双赢发展知行合一企业文化专题培训.pptVIP

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2016-12-13 发布于北京
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双赢发展知行合一集团企业规划部编制第一讲 —企业文化专题培训课件 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 录目 1 什么是企业文化 2 企业文化的功能 3 我们公司为何要建立企业文化 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 录目 1 什么是企业文化 2 企业文化的功能 3 我们公司为何要建立企业文化 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 企业文化起源于20世纪80年代，兴于日本，盛于美国。企业文化是一种意识形态的价值观，是企业长期形成的稳定的文化观念和历史传统以及特有的经营精神和风格，包括一个企业独特的指导思想、发展战略、经营哲学、价值观念、道德规范、风俗习惯等。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 企业文化是20世纪80年代企业管理思想的产物，并被公认为现代企业管理的有效模式。在企业文化中，最被人熟知的就是Cis（corporate identity system的缩写），意思是企业识别系统。企业文化理论把企业形象作为一个整体进行建设和发展，具体到企业识别系统基本上有三者构成： 1.企业理念识别(mind identity简称mi),mi是抽象思考的精神理念，表达企业的精神特质; 2.企业行为识别(behavior identity,简称bi)，bi是行为活动的动态形式; 3.企业视觉识别(visual identity, 简称vi)，vi用视觉形象来进行个性识别。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 企业理念识别　　是一个企业对于在生产经营活动中展现出来的企业愿景、企业宗旨、企业哲学、企业价值观、企业精神和企业作风等的统一化管理。换言之，企业理念是企业在开展的生产经营活动中的指导思想和行为准则。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 企业行为识别　　企业行为识别偏重于行为活动的过程。包括对内和对外两部分：对内包括对干部、员工的教育（如服务态度，接待技巧，工作精神等），生产福利，工作环境，生产效益，废气物处理，公害对策，研究发展等；对外包括市场调查，公共关系，银行关系，公益性和文化性活动等。行为识别，就是通过员工在企业一切公共活动中，用自己的言行最大限度地树立企业的良好形象。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 企业视觉识别　　一般包括基本设计，基础应用，辅助应用三个部分。基本设计包括，如企业名称，品牌标志，标准字，标准色，企业造型，企业象征图案，企业宣传标语，口号，吉祥物等；基础应用包括，如办公器具，设备，招牌，标识牌，旗帜，建筑外观，橱窗，服装，交通工具，包装用品等；辅助应用，如样本使用法，物样使用规格及其他附加使用等。 Evaluati