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- 2016-12-14 发布于北京
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实施更加积极的就业政策 就业促进司政策制度处 张 雨 田 2015年8月 主要内容 积极就业政策的发展历程 4.0版政策背景和主要内容 抓好政策落实的有关考虑 一、积极就业政策的发展历程 基本内涵 在实施宏观经济政策 扩大就业机会的同时 采取扶持政策和有效 措施,鼓励劳动者自 主创业,促进企业吸 纳就业,帮助困难群 体再就业,缓解就业 压力,促进社会和政 治稳定。 积极的就业政策:按照市场就业机制的要求,通过政策引导、就业服务、调节供求等措施,调整、重组劳动力供求,促进就业再就业。 消极的就业政策:以生活救助为主,不注重在增加岗位和就业服务方面的投入和引导,重保障轻就业。需要强大财力支撑,容易影响劳动者再就业积极性,形成养懒汉的福利机制。 国际共识 ILO:每一个会员国都应当为了鼓励经济增长和发展,提高生活水平,满足对劳动力的需求以及克服失业与就业不足而宣布和执行一项积极的政策,促进充分的、生产性的和自由选择的就业,并把它作为一个重大的奋斗目标。(1964年《就业政策公约》) 美国:《就业法》 德国:限制解雇、资金保障 英国:找工作补助 法国、韩国、西班牙:岗位或工资补贴 G20:刺激增长和创造就业是G20优先任务,各成员国应采取果断措施改善就业状况,推动强劲、可持续和平衡增长。 基本内容 发展历程 发
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