八荣八耻学习心得体会32.doc

八荣八耻学习心得体会32 学习了胡锦涛总书记提出的：以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻，以服务人民为荣、以背离人民为耻，以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻，以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻，以团结互助为荣、以损人利己为耻，以诚实守信为荣、以见利忘义为耻，以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻，以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻的社会主义荣辱观，自己的体会很深刻，感到胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”荣辱观概括的十分精辟，内涵广泛而深邃，体现了中华民族传统美德与时代精神的有机结合，体现了社会主义基本道德规范的本质要求，体现了社会主义价值观的鲜明导向。 荣辱观是人们对荣誉、耻辱的根本看法和态度，是人们的人生观、价值观的集中体现。胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”精辟阐明了社会主义荣辱观的重要内容，体现了爱国主义、集体主义、社会主义思想，体现了社会主义基本道德规范和社会风尚的本质要求，是中国传统美德和时代精神的结合，是科学的世界观、人生观、价值观的集中体现。总书记所讲的“八荣”,是中华民族的优良传统,指出的“八耻”,是现实社会生活中存在的一些问题。随着中国改革开放的深入进行，中国社会方方面面都发生了天翻地覆的变化，物质生活条件的改善及价值观念的多元嬗变，对人们的道德观、人生观、世界观产生了不可避免的正负面影响。 作为国有企业的一名员工一个中层干部，我认为：企业要想全面发展，应把学习贯彻“八荣八耻”细化到每一个部门、每一名职工的具体业务工作之中。荣辱观是抽象的，但学习贯彻荣辱观应该是具体的。惟其如此，我们的学习才能不断深入，才能不断收到实效。作为一名企业员工，关键是要从自己做起、从身边做起、从点滴做起、从现在做起，做到三个“贵在”：贵在理解，贵在实践，贵在坚持。 上面说到应把学习贯彻“八荣八耻”细化到每一个部门、每一名职工的具体业务工作之中，为什么要这样做呢？好处又有哪些？因为我们的企业需要有一种精神、一种文化的支撑，故而在现代企业精神中应该融入“八荣八耻”荣辱观。人没有荣辱就会不知香臭和不分美丑而无精打采，企业如果没有荣辱就会死气沉沉，而一个死气沉沉的企业又凭什么去开发新的产品，又何以能去占领产品市场，而没有市场、没有生存空间的企业就只有死路一条，这就是我们为什么要呼唤企业精神的根本原因。 那么，什么样的精神是我们最需要的企业精神呢？ 首先必须有一种团结奋斗的团队精神。俗话说，独龙行不得雨，弧帆行不得船。在现代世界经济一体化的今天，没有一种团队精神的企业，就像惊涛骇浪中的一叶小舟一样，势必面临随时被吞噬的危险。而只有企业上上下下齐心协力，扭成一股绳，心往一处想，劲往一处使，形成一种无坚不摧的合力，才能战胜发展过程中的一切困难，在市场经济大潮中站稳脚跟，成为市场经济的大赢家。 其次要有敢创人先、争创一流的开拓精神。作为一个融入世界经济一体化的国有企业，必须结合我们企业所处的新环境,建立具有市场经济特色和体现时代个性的企业精神和价值观念。 再就是既要有“愚公精神”，还要有“智叟”的智慧；既要有“艰苦创业”精神,更要有“科技创新”的意识。在继承传统文化的基础上，发扬光大创业初期诞生的“艰苦奋斗”精神，提高企业员工的思想道德水平和科学文化素质，努力培养职工的“主人翁”责任感，进一步增强企业内部的凝聚力和向心力，保持职工队伍的健康和稳定性，形成有利于企业发展的企业精神。 总之，我们应坚定不移的在企业中树立以《八荣八耻》为主要内容的社会主义荣辱观，积极促进良好社会风气的形成和发展，为我们企业顺利实现“十一五”规划的宏伟目标，持续不断的提供强大的精神动力。 city Municipal Party Central work, and strive to improve the decision-making ability, comprehensive coordination ability, writing ability, supervision ability, logistics ability, innovation ability, continuously consolidate and maintain the education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth League education achievements, and vigorously promote the construction of civilization advanced units, units and staff home buildin