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- 2016-12-14 发布于北京
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打造廉洁文化 构建和谐企业 社会公平 诺贝尔经济学奖得主道格拉斯·诺思 对市场经济制度精彩归纳: 当一个人能从其经济活动中获得的“个人回报率” 接近社会同一活动中获得的“社会回报率”时,经济运行才最有效率。 当“个人回报率”远低于“社会回报率”时,个人就不会努力为社会创造价值了, 个人的闲暇时间也就升值了。 大势所趋 制订企业廉洁文化建设三年或五年规划、把廉洁文化融入企业管理……近两年来,中央企业认真贯彻落实党中央及中央纪委关于加强廉政文化建设的部署和要求,在加快构建惩防体系,深化反腐倡廉工作的进程中加强企业廉洁文化建设,取得了初步的成效。(山东东营召开推进中央企业廉洁文化建设研讨暨观摩会议,26家在廉洁文化建设中取得较好经验的中央企业就其取得的理论成果和工作经验进行了交流)。 许多中央企业在构建惩防体系的制度建设中,将廉洁文化建设好的做法和经验系统化、常态化、制度化,把廉洁从业的要求纳入企业各项经营管理规章制度中。为增强廉洁文化的影响力、渗透力和感染力,中央企业还结合开展共产党员先进性教育和社会主义荣辱观教育,运用群众喜闻乐见、雅俗共赏的形式,开展了丰富多彩的文化活动。 国务院国资委党委委员、纪委书记贾福兴在会上要求,中央企业廉洁文化建设要按照国资委贯彻落实《实施纲要》的具体意见和关于企业文化建设的指导意见,2007年年底前规划部署,大力推动,逐步拓展,打好基础;到20
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