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案
咨询老师: 王颖钊联系方式: 电子邮箱: wyznews@126.com公司介绍
普华永泰商务咨询服务有限责任公司是一家师资力量强大、管理体制完善、制度健全、操作流程标准化,具有本土化企业特色的综合商务管理咨询服务公司。公司致力于为客户提供综合的商务咨询服务,核心团队由国内外优秀企业的高管人员和职业经理人组成。同时,邀请一批拥有先进的管理经验的行业专家及本土化企业高管加盟。
公司自创立之初秉承“客户化、专业化、精细化、本土化”的服务理念,基于对组织运作和管理问题的深刻把握,运用先进的管理理论和工具,结合本土化管理要求及人文特征,为客户提供系统、专业、实操性的企业管理及商务咨询综合服务解决方案,共同实施管理改进,提升人力资本价值,提高组织管理有效性。
公司与北京神州英才、中房商学院、智联等多家外地专业化企业建立了长期友好的合作关系,并形成了“京—呼”人才交流培养一条线,为企业管理咨询提供高端输出及本地化管理输入提供良好平台。普华永泰联合北京、上海、天津、广东、深圳等管理咨询公司,组成战略联盟,整合资源,为本土企业提供更前沿的管理理念,打造职业化团队,共铸伟大公司。知行组织管理机构依靠强大的知识体系和专职讲师、顾问团队,以训练式、咨询式培训为主,为客户提供独特的价值,解决实际的问题,给企业带来了立竿见影的效果。
普华永泰·知行组织管理机构内训体系的最大特点是秉承知行合一理念,理论与实践相结合,没有调研访谈就不出方案,咨询式培训贯彻课前、课中、课后;讲师和咨询顾问跟踪课程落地,持续调研访谈直至收到实效。
企业文化
愿 景:成为本土最具国际化的管理咨询机构
使 命:为成就伟大公司奋斗终生
宗 旨:致力于推动本土企业标准化 职业化 国际化 持续化
客户观:帮助客户成长 是我们存在的唯一价值
人才观:专业 职业 敬业
产品观:说我们做的 做我们说的 知行合一内训的价值
企业内训在为企业带来系统的现代管理知识与技能的同时,还能为企业带来以下突出的附加价值;
培训中有更多的时间结合企业自身的实际情况就课程内容展开讨论,为企业带来直接的效益和价值;
为中高层管理人员统一管理理念和思想,搭建管理沟通平台,提高企业管理效益;
增强企业管理层的凝聚力和对人才的吸引力,提高公司整体管理水平;
内部培训是世界500强企业普遍采用的一种培训方案。
越来越多的国内成长型企业认为,关注人力资本增值,开展有效的内训是企业稳定发展的基本保障。
内训实施、辅导落地
普华永泰的内训实施有一套完整系统的流程标准,确保内训效果最大化,让企业人力资本投资实现培增。
培训前
通过电话访谈,初步了解企业的培训需求,约见面;
通过与部门经理直接沟通、问卷调研与访谈等方式确认需求,指定老师、出具培训大纲,报价格;
签署委托培训协议书;
安排老师行程,订机票和酒店。
培训中
讲师授课,执行所有设计培训内容;
专业培训助理全程指导实施培训,对现场情况进行记录跟踪,协助企业和讲师对项目进行中的变化进行调整。
培训后
对培训的整体效果进行总结与建议;
进行现场培训效果问卷调查,一周内提交培训效果评估报告;
一对一的学习顾问,对培训后具体的实施效果进行定期的访问和指导。
课程介绍
课程概要:本次课程通过前期和富国天瑞大酒店相关负责人交流,确定了培训主题及内容。六天课程,每天120-150分钟,围绕团队建设展开,期间涉及到团队凝聚力、执行力、沟通力、团队精神修炼等方面。课程采用情景模拟、案例分析、体验互动,深入浅出,课堂氛围活跃,不仅留给员工深刻的体悟,还留下团队建设的方法和工具。
课程大纲:
第一天《团队建设》
什么是团队
最强团队的核心要素
团队组建:队长、队名、队呼......
团队风采展示
第二天《团队凝聚力训练》
团队凝聚力主要通过体验式项目,让员工感受团队凝聚力的重要性及方法。
项目一:无敌风火轮
项目介绍及纪律宣导
项目体验
分享收获
总结引导
项目二:风雨同舟
项目介绍及纪律宣导
项目体验
分享收获
总结引导
第三天《团队执行力》
何为执行力
结果的三大假象
结果的两大思维
提高执行力的方法
执行智慧
第四天《团队执行力训练》
团队执行力训练主要通过体验式项目,让员工感受团队执行力的重要性及方法。
项目:领袖风采
项目介绍及纪律宣导
分享收获
总结引导
第五天《团队沟通力训练》
团队的凝聚力和执行力,都离不开有效沟通,如何进行上下级及平级的沟通非常重要,沟通技巧及注意事项也要掌握。
沟通的重要性
上下级沟通
平级沟通
聆听技巧
问话技巧
赞美技巧
第六天《团队精神修炼——雄鹰涅槃》
团队精神修炼是采取讲解和体验的方式,让学员知道团队精神的重要性及方法。
鹰王重生的故事
雄鹰涅槃修炼
团
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