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- 2016-12-14 发布于湖南
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利丰集团5S现场管理实施方案
5S管理作为品质及现场管理,对每个企业都起着极为重要的作用,同样也得到了我集团领导的高度重视,通过5月8日在集团配件公司开展的“5S动员承诺大会”及后期的推广实施,得到了配件公司经理及员工的大力支持,并使配件公司及经营场所的环境、员工精神面貌焕然一新。为使我集团全体员工能有一个舒适的工作环境,同时提高工作效率,经集团领导研究决定,在别克、泰迪两家公司进行5S的推行工作。以下为本次推行的实施方案:
推行委员会会议:
1、会前准备:①推行委员会人员的确定(公司领导及各经营单元负责人)并通知所确定的人员参加会议;
②推行委员会组织结构及职责划分(附件1);
③5S执行标准(附件2);
④5S承诺内容:利丰集团XX公司全体员工坚持以“改善环境品质,追求高效工作”的宗旨,自2004年X月X日起,全力推行“5S管理”(整理、整顿、清扫、清洁、素养)
我们的工作目标:改善环境质量、规范员工礼仪、树立公司形象
我们的工作原则:主动积极、全员参与
2、召开时间:XXXX年X月XX日 18:00
3、召开地点:利丰集团2楼多功能厅
4、参加人员:公司领导及各经营单元负责人及集团负责5S工作的人员
5、会议主持:总经办赵明星主任
5、会议内容:①发放5S推行方案,每人一份;
②讨论并通过推行组组织结构、明确工作职责;
③讨论并通过5S执行标准;
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