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新梅小学工会XX年工作计划新梅小学工会将继续深入贯彻落实科学发展观,贯彻落实十八大发展精神,紧紧围绕教育工会、学校党支部中心工作,努力加强自身建设,全面履行工会职责,主动依法维权,保障广大教职工的合法权益,努力推进学校民主管理建设,促进教育系统和谐劳动关系的构建,团结和引领广大教职工立足岗位、提升素质、奉献教育,新梅小学三年发展规划进程过半的重要时刻创先争优建功立业。一、开展师德教育,加强校园教职工文化建设1、开展主题教育活动,推进师德建设。充分学习领会《党的十八大精神班组学习读本》和教育局党委下发的《十八大报告学习辅导百问》、《十八大党章修正案学习问答》三本书籍为基本教材,学习党的十八大报告、党章修正案以及习近平同志在十八届一中全会上的重要讲话,通读研读报告和文件。在2月下旬教育工会举办专题学习班、3月份十八大精神辅导报告的背景下,积极挖掘资源、拓展途径,充分发挥络优势,组织新梅小学教师紧紧围绕新观点、新论断、新举措,帮助党员深刻理解基本观点,准确领会精神实质,牢牢把握实践要求,以教师职业道德规范构建教师心灵底色,努力建设一支师德高尚、业务精湛、敬业奉献的教师队伍。2、推进校园文化建设。学校以党支部为引领的教师读书交流活动,通过组室图书角建设、图书漂流活动,提高教职工文化素养,将教职工文化建设融入到深化班组建设和班组建设上行工作中。3、开展教工文体比赛活动开展各类活动室工会工作的重要组成部分。新梅小学将积极组织教工参加教育工会的才艺比赛、职工文化艺术展示教育工会专场等,以加强化文化活动的教师行业特征与职业需求,大力开展“活力教师”行动,组织学校羽毛球联赛,并参加教育工会举办的球、教师广播操及趣味运动会等活动,真正得到更多广大基层一线教师的欢迎;三、上传下达,以畅通交流促进校园和谐稳定1、完善教职工大会制度,深化校务公开民主管理工作从积极推进政治建设和基层民主建设的高度,认真抓好教代会制度的贯彻落实。深入学习领会教育部、上海市有关教代会的最新规定,教育工会主要组织所有工会主席的培训,开展学校教职工大会提议和审议事项培训,实现民主管理、教育培训的全覆盖。严格落实《闵行区教职工代表大会操作指南》规定的程序步骤,加强资料建设,进一步继承和发展新梅小学及兄弟学校基于校园的校务公开、民主管理经验,进一步完善信息化背景下教代会建设的方法与途径,切实落实教师主体地位,有效激发主人翁意识。我校开展以党务公开为依托深化校务公开的实践研究,探索校务公开与党务公开、政务公开、学校信息公开等公开制度互相结合、共同推进的有效措施,寻找校务公开的有力支撑,不断深化校务公开民主管理工作。2、稳定和谐劳动关系,调解劳动争议为确保及时有效化解在教育改革和学校管理中出现的劳动人事争议矛盾,努力提高学校劳动人事争议调解小组依法维护、依法调解的能力和水平,使问题和矛盾在萌芽状态得到化解,维护学校和谐稳定。3、继续做好教职工体检、疗休养服务指导工作,加大帮困送温暖力度新梅小学工会将本着为全体教职工身体健康高度负责的责任心,为教职工选择好体检医院,同时做好有关体检、疗休养服务指导工作。继续做好职工互助保障保险续投保工作,积极为教职工多争取一份保障。教育工会将继续多级多层的帮困送温暖活动,通过开展教工一日捐等活动,为需要帮助的教职工筹集资金,加大帮困送温暖力度。开展调研活动,依据《上海市实施》督促民办学校、幼儿园落实好两年一次妇科体检工作。新的一年里,我们要始终坚持以人为本,履行神圣职责,切实维护教职工的民主管理、健康生活和精神文化三方面的合法权益,促进教职工的全面发展;着力推进以校务公开为主要内容的民主建设工程、以“文化”建设为主要内容的素质工程和以医保、帮困、休养为重点的保障工程,“面对面、心贴心、实打实”为教职工做好服务工作;为工会工作能在实现维护稳定的教育大局与维护广大教职工合法权益的高度统一、实现教育改革不断深化和切实保护广大教职工积极性的高度统一、实现党政领导放心和广大教职工满意高度统一作出应有的贡献而不懈努力。
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