国税局先进集体部门事迹材料.docVIP

国税局先进集体部门事迹材料近年来，**市**区国家税务局坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以科学发展观为统领，坚持以组织收入为中心，以带好队，收好税，服好务为宗旨，有力地推进了各项工作。2005～2008年税收收入达4.98亿元，年均增收近1000万元，为当地经济社会健康和谐发展作出了积极贡献，受到了上级主管部门和当地党政的高度赞扬。该局2007年被评为**省国税系统文明单位，2008年被评为**省巾帼文明岗，2009年被**省委、省政府授予 **省先进集体荣誉称号。坚持依法治税，促进税收稳步增长**区经济比较落后，形成规模效益的企业少，税源单一，税源增长点不多，尤其是遭受国际金融危机等不利因素的影响，要完成上级下达的税收任务困难重重。但该局领导班子没有被困难吓倒，而是团结与带领全体干部职工迎难而上，全力以赴狠抓组织收入，有效地促进了税收的增长，年年超额完成上级下达的税收收入任务。--严格依法行政。在**市国税系统率先运用全国税收执法信息系统加强执法考核，税收执法正确率迅速上升至99.65%，一直位列**市国税系统前茅，执法行为更加规范化、日常化、制度化；以行业管理为基础，完善专项检查机制，提高检查质效，严肃查处涉税违法案件，严格规范增值税专用发票、出口退税管理；对重点行业实施重点监控、重点防范，加大对涉税违法案件的处罚力度，并进行公开曝光，增加震慑力；健全与地税及公、检、法等部门的工作联系机制，增强税收执法力度。--严格依法征管。积极落实科学化、精细化管理，提高管理水平和质量。一是在户籍管理中，加强新开户、停业、注销、非正常户、失踪户的调查跟踪，防止逃避纳税义务行为的发生。二是在普通发票管理中，积极推广税眼装置，坚持发票双核验票制度；把使用普通发票与业户纳税额、销售额进行挂钩比对；与地税、公安、财政、通信管理等部门联合打击发票违法犯罪活动。三是在征收方式管理中，针对纳税人的不同特点，摸索规律，实行分类管理。对小规模纳税人和经营规模较大的个体户实行查帐征收，以最低监控税额加强控管；对其它个体户实行定期定额征收。与此同时，积极探索镇、乡个体户征收管理新模式。四是在税种管理中，加强成品油消费税管理，做到应征尽征；认真贯彻落实废旧物资经营企业有关征税政策，监管税款征收；加强增值税转型中固定资产抵扣管理，防止虚假抵扣。五是在纳税评估工作中，探索新方法，健全行业综合评估模型和指标体系，重点加强对商贸企业、零负申报、低税负预警企业的纳税评估。以国税文化建设为载体，提升队伍整体素质--加强党风廉政建设。强化两权监督，努力建立不想为、不能为、不敢为的廉政机制，建立和健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，重点解决群众反映强烈的问题；深化廉政教育、警示教育，层层签订《廉政责任书》，建立廉政回访制度，稳步推进廉政建设长效机制，先后获得**市国税系统勤政廉政先进集体和**省国税系统党风廉政建设先进单位等荣誉称号。与此同时，花大气力抓好党建工作，2002年率先在**市国税系统中成立党委，先后荣获中共**区直属机关委员会和中共**市**区委员会授予红旗基层党组织、党建创先争优活动的优胜党委、先进党委等称号。--开拓文化建设新思路。该局多渠道筹措资金，建成了多媒体培训室、电子阅览室、篮球场等设施，搭建精神文明活动的互动平台。组建了篮球、乒乓球、羽毛球、舞蹈和演唱队，进一步丰富了干部职工的文化生活，增进干部职工间的团结、友爱、互助，增强了队伍的凝聚力。此外，舍得投入资金，强化业务培训，选送大批干部到外地培训学习，奖励自学成才，有力提高了干部职工的业务水平。该局办公自动化、政务公开、电脑代开发票、税银联网实时扣税和计算机网络建设的做法和经验，在**市国税系统予以推广。该局145名干部获得了全国计算机应用技术中级证书，占干部职工总人数的89.5%；全体人员熟练运用电脑，充分发挥了信息化在事务处理、统计分析、行政管理、决策支持等方面的作用。以科技兴税为依托，不断拓展纳税服务新领域--不断完善办税服务厅功能。广泛开展假如我是纳税人换位思维活动，从语言行为、制度建设、工作方式、服务质量、办税效率和廉洁行政等方面，全面提升服务水平；制定与落实《首问负责制》、《办税服务承诺》、《导税岗职责》、《服务用语规范》和《过错责任追究制》等服务制度；加强办税服务厅窗口建设，简化办税手续，减少审批环节，建立重点税源企业办税绿色通道，全面推行一窗式服务、一站式办税、一户式管理。该局办税服务厅2008年被**省妇联授予巾帼文明岗，被团省委、省国税局授予**省国税系统青年文明号，2009年被**省总工会授予南粤女职工文明岗等荣誉称号。--全面提升科技办税水平。在**市国税系统率先推行税银联网扣税和电话语音催缴服务，大大提高了办税效率，为纳税人节省了大量的办税时间，受到广大纳