第一部分：社区健康服务考核标准.docVIP

深圳市宝安区卫生系统 目标管理考核标准 深圳市宝安区卫生局 二○○六年制 深圳市宝安区卫生系统目标责任制合同 为继续深化我区卫生改革，建设“和谐宝安”、“效益宝安”，确保年度各项工作圆满完成，实现加快发展、率先发展、协调发展，现以《广东省医院分级管理创建标准》和《深圳市医疗服务质量评估办法》为标准，结合我区卫生系统2006年工作意见，制订本考核标准。本标准以合约书的形式实行考核管理。宝安区卫生局（以下简称甲方）特与 医院（以下简称乙方）签订本合同（一式四份）。 本合同期满时由甲方组织人员以考核评分形式检查乙方履行合约情况，满分为1000分。合约期限：二○○六年一月一日至二○○六年十二月三十一日止。 甲方要求乙方达到： 目 录 项 目 分 数 页 数 第一部分 行政管理 250分 一、安全管理 40分 …………………………1 二、行政制度管理 40分 …………………………2-3 三、人事管理 40分 …………………………4-5 四、财务、经济管理 40分 …………………………6 五、设备管理 20分 …………………………7 六、信息管理 20分 …………………………8-10 七、后勤、总务、环境、基建管理 20分 …………………………11 八、行风和医德医风建设 30分 …………………………12 九、执行力建设（从总分1000分中扣分） —— …………………………13-14 第二部分 卫生保健 200分 一、初级卫生保健 10分 …………………………15 二、健康教育 30分 …………………………16-19 三、社区健康服务 40分 …………………………20-22 四、妇幼保健 40分 …………………………23-29 五、疾病控制 40分 …………………………29-32 六、慢病防治 30分 …………………………33-40 七、输血管理 10分 …………………………41-42 第三部分 医院医疗质量评估 550分 一、医疗质量评估 450分 …………………………43 二、中医中药管理 10分 …………………………44 三、设备、药品管理 15分 …………………………45 四、科、教、研与重点专科建设 15分 …………………………46 五、医疗纠纷病历与死亡病历评审 60分 …………………………47 第四部分 特别规定 —— …………………………48-53 第五部分 合约书 …………………………54 合计：1000分 第一部分：行政管理（250分） 考 核 内 容 考 核 方 法 及 评 分 标 准 自查考核结果 扣分数 实得分 扣分理由 一、安全管理 40分 （一）管理 1.安全管理（20分）：各单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，在单位内部实行安全生产网格化管理，与上级部门签定责任书。包括：建立、健全安全生产责任制；组织制定安全生产规章制度和操作程序；保证本单位消防安全和安全生产投入有效实施；督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。一项未达标，扣4分。 2.组织管理（10分）。依据《宝安区安全生产规范化管理》要求，从业人员≥500人以上单位成立安全管理委员会；≥300人≤500人成立安全管理委员会或配备专职注册安全主任；≤300人以下，配备专职或兼职的安全主任，或委托具有国家规定资质的安全中介机构提供服务（安全管理社会化管理）。未达标，扣10分。 3.责任管理（5分）。单位负责人必须具备经过安全生产培训并取得相应的任职资格；单位安全管理人员必须具备安全任职资格；施工建设单位的主要负责人配安全生产监督部门考核合格证书方可施工。积极消除单位消防隐患，对隐患单位（新、旧）建筑未经消防部门按规定整改验收的，视隐患或事件发生情节，对负责人实行处理。一项未达标，扣1分。 4.目标管理（5分）。单位主要负责人年初与上级主管部门签定安全目标合约，并分别与属下科室签定安全管理合约。未签订合约，扣5分。 （二）处罚 1.年度一般性安全事故和医疗安全事故处理。 发生安全事故，按特别规定部分依情节从总分中扣分。 造成人员死亡，引起索赔、败诉等，依情节按一票否决、单位年度考评降等级或扣总分30分处理。 2.重大安全事故处理或一票否决。 依据《广东省安全生产条例》、《广东省重大安全事故行政责任追究规定》、《宝安区社会治