项目7-养老规划-20140816.pptVIP

项目7 退休规划 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 一、退休及退休规划的概念 退休 指员工在达到一定年龄或为企业服务一定年限的基础上，按照国家的有关法规和员工与企业的劳动合同，而离开企业的行为。 一般在55-65岁之间退休 国内社会养老保险规定的退休年龄 男职工年满60周岁 女干部年满55周岁；女工人年满50周岁 退休规划 为保证个人的退休生活，而制定和实施的理财规划 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 二、退休规划的重要性（必要性） 1、老龄化社会的趋势 我国60岁以上人口已经超过15%，已经步入老龄社会 至2050年，我国每3人当中就有1名60岁以上的老年人 2、退休生活时间在增加 就业年龄推迟 退休年龄缩减 工作年限减少（积累的时间减少） 3、退休后的医疗费用增加 4、退休保障制度的不完善 5、通货膨胀的严峻形势 6、未来不确定因素增加 Evaluation only. C