* SIYB中国项目 * SIYB 中国项目 愿景目标 SIYB中国项目的目的是通过增强中国培训机构的能力,在可持续的方式下向潜在的已有企业的微型和小型企业家提供高质量的企业创办和管理培训 * SIYB中国项目 * 微型、小型、中型企业 SIYB 中国项目 主要部门的作用 技术支持 ILO DFID 资金支持 SP SP SP SP SP SP SP SP SP SF SF SF SF PCU 向培训机构推介SIYB 选择培训机构 选择、培训和认证教师 监督评估培训机构 分发培训教材 向社会推介SIYB项目 协调指导SIYB促进中心 监督、评估项目培训质量 选择、培训和认证培训师 开发新的培训产品 证书鉴定与认证 向微型、小型、中型企业推介SIYB 选择、培训和认证微小企业家 监督培训质量 创办、改善企业 创造工作岗位 PCU 国家项目协调小组 SF SIYB促进中心 SP SIYB培训机构 * SIYB中国项目 * SIYB中国项目 追求可持续性 制度可持续性 (内在过程) 有关机构是否弄清了各自的角色和任务? 技术可持续性 (学习与创新、内在过程) 是强调结果,还是同时也强调效果? 资金可持续性(收入) 各级机构如何收回成本? 客户满意 注重产品还是注重客户? * SIYB中国项目 * SIYB 中国项目 制定战略图 系统的知识管理 质量

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