以廉政建设巡展为契机 加大学校后勤系统反腐倡廉和党风.docVIP

以廉政建设巡展为契机 加大学校后勤系统反腐倡廉和党风 以廉政建设巡展为契机加大学校后勤系统反腐倡廉和党风廉政建设的力度。由于后勤总支范围的各科室承担了人、财、物的管理与服务工作，是学校廉政建设的主阵地，在听取了总支委员与部门领导的意见建设后，决定组织开展后勤党总支廉政建设巡展。在巡展筹备过程中，各学校党委、纪委的领导高度重视这次后勤总支廉政建设巡展，对办好这次巡展给予了大力支持。 以廉政建设巡展为契机加大学校后勤系统反腐倡廉和党风廉政建设的力度 常州纺织服装职业技术学院平建明 [摘要]学校后勤范围内承担了人财物管理工作，是学校开展廉政建设的主阵地。开展廉政建设巡展，不仅是对后勤系统广大干部职工的廉政教育平台，也是对全校干部职工的一次很好的教育机会。后勤总支根据后勤廉政建设的特点，策划了本次活动的方案，对巡展内容、场地安排、参观人员组织等进行了周密的部署。巡展效果显著，成效明显。 [关键词]廉政建设巡展 根据学校“关于组织开展2011年‘校园廉洁文化月’活动的通知，后勤总支组织专题讨论,就贯彻落实通知精神，开展总支廉政文化月的活动内容、活动方案进行了策划。由于后勤总支范围的各科室承担了人、财、物的管理与服务工作，是学校廉政建设的主阵地，在听取了总支委员与部门领导的意见建设后，决定组织开展后勤党总支廉政建设巡展。会上详细讨论了巡展工作方案，确定了组织分工、巡展主要内容、巡展工作要求和时间安排等。明确了各支部由支部书记牵头，各科室参与学校兄弟部门配合的工作机制。 在巡展筹备过程中，各学校党委、纪委的领导高度重视这次后勤总支廉政建设巡展，对办好这次巡展给予了大力支持。据统计，总支所属9个科室参与 ，在后勤总支形成了齐心协力办巡展，全体党员、群众积极响应，共同配合的良好氛围。 后勤保卫处、后勤服务公司、资产经营公司主要领导和总支委员组成的巡展工作领导小组，建立了“纵向上报下达、横向沟通协作”的工作机制。各部门通过召开联席会议、领导小组会议等方式，统一思想认识，统一组织管理、统一落实场地和经费保障、统一参观安排、统一工作人员，积极做好巡展保障，最大限度地安排人员参观，努力扩大教育面。从成立领导小组、协调工作机构，到选定巡展场地、制定实施方案；从筹划制作背景图板，到布置安装展板；从组织人员参观到搞好服务保障；从前期筹备，到现场组织，都充分体现了后勤各部门领导的高度重视、正确指导。 三、巡展内容力求完美，切合实际、集思广益谋百花齐放 巡展工作小组根据各科室的廉政建设实际情况，制定了科学合理的巡展内容。具体包括：科室廉政建设制度、工作制度、工作程序、成员介绍、廉政先进事迹或典型案例、廉政建设场景照片、上级部门的廉政建设评价等。各科室针对廉政建设实际开展情况，设计个性化内容。食堂采购部门设计了原料招标监督流程；保健站专门介绍了药品采购相关环节的监督流程；招标办公室展示了招标管理责任书、招标流程图、招标工作监督流程。展板体现了百花齐放的格局。各科室动员广大群众想办法、出点子，都力争本科室的廉政建设展板新颖脱俗。学校纪委、党委宣传部提出了宝贵的意见与建议。在各科室自行排出的展板基础上，工作组织请来了相关专家进行修改和指导。后勤总支书记亲自撰写了前言。 四、因地制宜、多方支持开好巡展，学校领导参与策划鼓干劲 　　由于巡展工作受各地场条件因素的制约，工作组明确提出“因地制宜、保证效果”的原则，要求尽可能利用学校人员流动多的场地举办巡展。 在巡展筹备过程中，注意积极学校领导和纪委领导汇报巡展筹备情况，争取各方的支持。学校宣传部、院办等部门高度重视后勤总支廉建设巡展，对办好这次巡展给予了大力支持和配合。学校领导明确提出，要借举办巡展的有利时机，把学校加强党风廉政建设与促进反腐倡廉、促进学校发展有机结合起来。有关部门对场地、安全保障等方面进行了多方协调，在宣传方面给予了积极配合。 五、扩大巡展覆盖面是基础，各部门通力合作是前提 后勤总支专门请了摄影、摄像师，全方面、多角度记录下了展出过程，并制作了光盘，为未能参观展览的同志留下了展览中真实的图像和影音资料。 据统计，全校参观人数达到954人，有12个班级由班主任带队参观，也有学生自发参观，总计参观巡展的学生数量达513人次。 六、影响积极教育形式多样，巡展效果取得实效 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正