职务犯罪产生的原因及主要表现形式.pptVIP

三、职务犯罪的主要表现形式 (三)、严重违反法定程序办事，违背“程序合法实体公正”的要求。 由于行为主体不能按照法定程序处理，程序不公正，从而导致实体公正也无从体现，直接影响了行使职权的客观公正。亵渎了公权力的尊严，而且损害了相关职能部门的荣誉和形象。 主讲人：贾琨 小组成员：晁永辉 黄鹏 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 目录 一、职务犯罪产生的主观原因 二、职务犯罪产生的客观原因 三、职务犯罪的主要表现形式 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 一、职务犯罪产生的主观原因 　根据辩证唯物主义，职务犯罪的产生原因不外乎只有两个方面，一是主观原因，二是客观原因。 　一、主观原因 1、不注重世界观的改造。当前职务犯罪的犯罪嫌疑人一般都受过高等教育，具有较高的文化知识和专业水平，在各自的岗位上都能独当一面，可以称得上是业务上的好手，但他们都有一个共性的问题，那就是不注