项目安全管理制度--规章制度.doc

项目安全管理制度--规章制度 安全管理制度： （一）、 安全生产责任制度 1．制定项目《文明施工、安全生产工作计划》，明确安全生产目标。 2.项目部与北京川岩建设工程责任有限公司签订安全生产目标责任书，明确项目部的安全生产目标 2．劳务分包江苏镇润建工劳务有限公司与北京川岩建设工程有限责任公司签订安全生产目标责任书，明确劳务公司的安全生产目标。 3．劳务公司与工人签定施工劳动合同、协议中必须明确安全生产目标。 4．项目部和劳务公司安全生产的责任执行lt;lt;北京川岩建设工程责任有限公司安全生产责任制gt;gt;。 （二）、 安全纪律制度 1．项目部全体员工及各施工班组人员均要遵守劳动纪律，服从各级领导和安全员的指挥，工作时要思想集中，坚守岗位，不得随意脱岗，严禁酒后上班，严禁在施工现场吸烟。 2．施工管理人员、工人必须严格遵守的有关文件、法规、规程，不得违章指挥和违章作业，对违章作业的指令有权拒绝，并有责任制止他人违章作业。 3．进入施工现场要正确配戴个人安全防护用品，安全帽要系好下额带，高空作业必须系好安全带，不得穿硬底、易滑的鞋，不得向下投掷物料。 4．在施工现场行走时要注意安全，不得光脚或穿拖鞋，不得攀爬脚手架，不得随高车上下楼。 5．进入施工现场必须正确使用安全防护装置、防护设施。对各种安全防护装置、防护设施以及安全标志等不得任意拆改和随意挪动。 （三）、安全生产教育制度 1．安全培训教育的内容包括： 安全生产的方针、政策和法规制度、安全技术知识、安全生产操作规程、建筑施工中五大伤害事故及有毒有害物质的控制、预防措施、典型安全事故案例分析和控制事故发生的措施等。 2．项目部全体员工和劳务队的全体员工应依据行业主管部门的有关规定，按时参加并认真学习有关部门组织的安全生产培训教育。 3．项目部及劳务队要在施工现场广泛开展安全生产的宣传教育，利用各种形式宣传安全生产的重要性，宣传文明施工、安全生产的科学知识，使员工牢固树立安全第一的思想，自觉遵守各项安全生产的规章制度。 4．安全生产培训教育分以下层次进行： 公司法定代表人、主管生产负责人、安全生产主管部门等有关人员的培训教育由上级行业主管部门进行。 公司各项目经理、安全生产管理人员的培训教育由上级单位或公司统一组织进行，培训教育形势不定，每年至少进行一次，每次不少于8学时，成绩不合格者不得上岗作业，考试合格者公司将进行建档、登记。 各项目部新入场的施工人员教育由项目部在正式施工前组织进行，总共不少于24学时，培训教育后进行考试，成绩不合格者不得上岗作业，考试合格者由项目部进行建档、登记后报公司备案。 各班组长在每日工人上岗前提出班前作业的要求和安全交底。 特殊工种作业人员（电工、电气焊工、架子工、起重工、信号工、司炉工、机工及司机等）必须持证上岗，并严格执行所属地方特种作业人员劳动安全管理办法。 换岗、转岗等人员视同新工人上岗，重新进行上岗安全教育。 新机具、新设备、新工艺的使用应由有关技术部门制订操作规程，并对操作人员进行专门培训，对从事有毒、有害作业的人员，由项目卫生部门会同安全、技术部门进行尘毒危害和防治知识的教育后，方可上岗作业。 （四）、 安全检查制度 1．项目部每周应组织有关部门对工地进行一次文明施工、安全生产综合检查。 2．班组应每日组织一次检查。 3．安全检查要有重点、有标准、有记录，要打分评比。 4．各层次安全检查必须由各级主管领导亲自组织，各职能部门派专人参加。 5．对查出的隐患，检查部门要开具隐患通知书，限期整改，受检项目部（单位）要制定整改措施，并按规定时间反馈整改情况。 6．对查出的隐患责任者，检查部门应视情节轻重按公司有关制度对有关责任人进行教育或处罚。 （五）、 安全技术管理制度 1．在工程开工前，项目部技术负责人要针对工程性质、规模、结构特点、技术复杂程度和施工条件等实际情况，依据编审程序组织编写项目工程施工组织设计（施工方案），施工组织设计（施工方案）中必须贯彻“安全第一”的主导思想，有明确的安全技术措施，编制完成后项目经理组织项目部有关部门讨论通过并集体会签后经公司总工程师、项目监理单位的总监理工程师审核批准后方可实施， nbsp;2．施工组织设计（施工方案）经审批后，任何涉及安全的设施和措施均不得擅自更改，如需更改必须经原审批程序重新进行审批。 3．单