CDDQ问职业决策困难.pptx

CDDQ简介职业决策困难( career decision making difficulty)是职业心理学和职业辅导领域研究的重要内容之一, 它是指个人在职业选择(进入阶段或职业改变) 过程中,面临最后决策时,不知道要从事什么职业或从几个职业中挑选一个时发生的困难.任何阻碍理想决策状态达到的因素, 都被当作是决策潜在的困难。困难以两种可能的方式影响个体的决策: 一是阻碍个体作决策; 二是使个体更少的做出理想的决策.CDDQ从理论上探讨了有关职业决策困难的分类, 并提出了职业决策困难模型:缺乏准备—职业决策过程开始之前的困难:缺乏动机; 犹豫不决; 不正常信念(功能不全的)CDDQ(2)缺乏信息: 缺乏决策过程信息; 缺乏自我信息; 缺乏职业信息;缺乏获得信息的方式; CDDQ不一致信息:不可靠信息;内部冲突--现实需要和个人偏好的不一致外部冲突--自己的决策和重要他人的不一致CDDQCDDQ问卷问卷第一页是关于被试性别、年龄、和年级。问卷共44题，采用9点计分法。问卷的最后让被试做出关于自己职业决策困难的整体性评价，和列出外卷题目外自己觉得管业决策困难的因素。以色列和美国的问卷，10个分量表的中位数内部一致性信度分别是0.78和0.77.四分位的内部一致性信度是0.67～0.86之间。三个因素群和总量表间隔两天的重测信度分别是0.67；0.74；0.72和0.80.CDDQ的应用