2011年建思想政治党风廉政建设工作汇报材料.docVIP

汪 家 寨 煤 矿 2011年党建、思想政治工作、党风廉政建设 汇 报 材 料 2011年12月 2011年，在集团公司党委的正确领导下，我矿各级组织、广大党员干部职工坚持以党的十七届四中、五中、六中全会和省委十届十次、十二次全会精神为指导，认真贯彻落实中央、省经济工作会议以及上级党组织和集团公司党委关于加强和改进企业党建工作的安排和部署，牢牢把握“作风建设年，效率提升年”的工作定位及奋斗目标，紧紧围绕企业安全生产经营这一中心，坚持 “三不讲”工作态度和“严、精、细、实”的工作作风，贴近安全生产经营稳定工作和职工思想实际，本着务求实效的原则，体现人文关怀和心理疏导，以建设和谐汪矿为主线，把着力点确定在如何更加充分发挥先锋模范作用上，把立足点放在如何焕发党员工作激情上，把落脚点定位在让职工群众公认上，不断加强和改进企业党建工作，较好地发挥了各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为实现我矿又好又快发展提供了坚实的组织保证。 2011年截止11月份，生产原煤231.42万吨（净量），进尺完成8677米，在岗人均收入达到4.6万元；内部管理水平明显提高，数字化管理、内部市场化运作逐步深入，企业文化建设扎实推进，文明矿区建设效果明显提升，促进了我矿安全生产经营管理的健康发展?，2011年矿党委分别被省国资委党委和集团公司党委授予先进基层党组织荣誉称号。 2011年主要经济技术指标完成情况 指标 名称 单 位 1-11月份完成 全年预计完成 计划 实际 完成计划 （+、-） 计划 实际 原煤产量 万吨 192.5 221.38 115% +15% 210 237.38 进 尺 米 11057 8677 78.48% -21.52% 12062 9077 大修进尺 米 3116 3282 105.33% +5.33% 3399 3602 全员效率 吨/工 3.11 3.20 —— +0.09 3.11 3.24 原煤灰分 % 41.43 43.55 —— +2.12 41.43 43.65 发热量 大卡 4070 4039 —— -31 4070 4030 销售收入 万元 27777.75 31807.24 114.51% +4029.49 30303 34017.60 利 润 万元 -10392.14 -10771.49 —— -379.35 -11336.88 -11621.93 人均收入 元 32000 42000 —— +10000 35000 46000 我矿现有职工3359人，矿党委下辖27个党总支、支部，党员410人（其中预备党员26名）。现将我矿党委一年来工作情况报告如下： 一、围绕中心服务大局,以深入开展 “创先争优”活动为抓手，全面加强党的建设 一年来，按照集团公司党委的要求，矿党委以深入开展“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育活动和“创先争优”活动为契机，紧密围绕我矿安全生产、经营管理等各项奋斗目标，以创建“四好”领导班子、“五好”党支部、“三先”党支部、争当“六先”党员（明星党员）和以创建“精品示范区队”、“ 精品示范班组”、“ 精品示范工程”为主题的“三精”竞赛、党员承诺制等活动为载体，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，促进了各项工作稳步发展。 1、充分发挥党组织在安全生产、经营管理等各项工作中的政治核心作用。我矿各级党组织始终坚持把坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，始终把推动生产力发展、促进经济效益的提高作为核心工作，始终把安全生产、经营管理作为党建工作的切入点，始终把促进企业持续健康发展作为党建工作的落脚点，积极参与企业改革发展、安全生产、经营管理、人事任免、教育培训等重大决策，使企业党组织、党员的作用同现代企业制度较好地结合起来，促进了矿区的健康和谐发展。认真做好组织发展工作，壮大党员队伍。今年以来，我矿认真贯彻执行“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持有领导、有计划地做好发展党员工作，重点把优秀的管理人员、专业技术人员、班组长、技术骨干和生产一线优秀青年吸收到党组织中。建党90周年前夕为２6名预备党员办理了转正手续；吸收了26名同志为预备党员，为党注入了新鲜的血液;举办了1期党支部书记培训班、培训支部书记和政工人员38人次;坚持入党前的培训制度，举办了一期入党积极分子培训班，对要求入党的68名积极分子进行了为期5天的培训，并对各单位上报的需政审人员和外单位来函需提供政审材料及时进行办理。做好党费的收缴工作，党费收缴、管理规范，帐目公开。加强人才队伍建设，为矿山发展提供智力保障。 2、狠抓两级班子建设。我矿坚持以抓班子带队伍、抓作风树形象为重点，促进了矿、区两级班子建设，重点从抓