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西点军校的经典法则 2009-12-23 10:32:43| 分类： 经典案例 | 标签： |举报 |字号大中小 订阅 1、责任 决不推卸 敬业为魂 从小事做起 细节决定成败 2、荣誉 荣誉准则 荣誉即吾命 为自己奋斗 3、意志 决不惧怕失败 永不放弃 坚韧的品质 没有什么不可能 4、勇气 勇敢者的游戏 战胜逆境 克服恐惧 5、热忱 总在最前面 热情 专注 6、服从 铁一般的纪律 将服从训练成习惯 千万别找借口 只管说“我不知道” 7、信念 信念 理想 实现目标 8、团队 团队精神 善于合作 9、尊重 注重仪表和礼貌 以上司为榜样 领导的艺术 10、忠诚 忠诚胜于能力 全力以赴 11、自发 积极主动地面对每一件事 勤勉 绝不拖延 行动起来，去做好正在经手的每一件事 12、正直 追求真理 真正使你受欢迎 13、竞争 终生拼搏 只有第一 没有最好 16 如何理解“你办事，我放心！”；“我办事，你放心！” 《杜拉拉升职记》，白领生存法则，人物分析： 玫瑰： 华丽、优雅，气质出众，工作能力强，有钱有势，但工作压力相对较大，在 职场拼杀了多年的成功女性。人物格言：我的能力谁都看得见，我在这个岗位上做了那 么多年，我应该升级。 海伦： （九头身美女吴佩慈），漂亮优雅，工作能力有待提高，待人和善人物格言： 在这个公司里，有两个东西不能动，一不能动公司的钱，二不能动公司的人； 王伟：DB年轻英俊的销售总监王伟，有点“暴躁” 的工作狂，但对于感情，温柔细腻。身为工作狂的他，可以把秘书骂得痛哭流涕，可以为了一个项目全力以赴，即使秘书换成了拉拉，也可以做到公私分明，是个十足的商务人士。人物格言：现在有太多人在我耳边说这是不可能的，但在我的“字典”里，没有“不可能” 这句话 杜拉拉： 是典型的中产阶级的代表，她没有背景，受过较好的教育，走正规路子，靠个人奋斗获取成功。对于大部分人来说，她的故事比比尔盖茨的更值得参考，因为她的所作所为有更大的可行性,一下子就把镜头拉近到了贴近我们生活的角度。 刚开始，杜拉拉完全凭着热情努力工作着，她以为只有努力工作和付出，就一定会 得到应有的回报以及上司的赏识。而事实并不按她所想的发展。拉拉的上司玫瑰对能干 的拉拉是排挤和放任的。但是拉拉作为一名新手，在工作中遇到许多新问题和困难，这 些都没有难倒拉拉，拉拉虚心好学，积极肯干，且坚忍、强悍，不惧怕挑战，对接手的 项目最终都能迎忍而解，出色地完成任务。她的才能最终被上级领导赏识。各项能力在 单位不算拔尖，称不上“精英”，但是也够勤勉，够得上努力，做事一板一眼遵循原则 追求所谓的公平，认真及时完成任务，一开始傻傻的不求回报，后来终于知道“为权利 而斗争”，有点儿安于现状却也热爱梦想，但是也够不上雄心壮志，希望得到老板的赏 识却又很茫然，有时候甚至怀有一点小小的坏坏的敌对情绪，对熟人说话没心没肺常常 让人又好气又好笑却也没辙，对不太熟识的人只能小心翼翼不想也不敢与人结仇，却难 免不自觉地会得罪人或招人妒嫉和记恨，期待机遇的到来，对自己的能力自信并且有些 许自负??不过拉拉的能力也确实超越常人，凡是别人搞不定的难题到了她手上一定能 又及时又漂亮的完成。总结杜拉拉的成功的经验，值得我们学习与借鉴的主要有以下几 个方面： 一执行力一定要强，领导交给的工作第一时间完成，除非有充分的理由能说服领 导，否则不要找理由，不要拖拉。拉拉的领导一直很赏识拉拉的一点，所以很放心把事 情交给她做。 二计划、计划还是计划，这是十分重要的一点，有了目标没有计划和没有目标是 没有什么两样的。我们要清楚我们做事需要的时间及花销。 三 用人原则，现在还没有到能领导别人的时候，那么就满足领导的用人原则。扎 实的基本功，对自己的一亩三分地要了解清楚，功课要做足。杜拉拉第一次被赏识也是 因为基本功扎实，功课做的足。让我想起了王熙凤，凤姐在贾府的地位是众所周知的， 深得老太太、太太的心，也并非完全的花言巧语。在刘姥姥进大观园的时候大家都记得 刘姥姥吃了一道菜是茄子做的，尝过后就是不相信，问凤姐是如何做的，回家她也试做。 凤姐张口就说出茄子的做法，复杂的工序和材料让我们咂舌，这只是桌子上随便的一道 菜，想必整桌菜的做法凤姐也是门儿清的。想得到赏识，那么我们先自己做好功课吧。 四控制好自己的情绪，拉拉的感情也是很丰富的，内心很喜欢经常帮助她的上级 何老外和自己的原