集体劳动合同备案 劳动合同 .docVIP

集体劳动合同备案 劳动合同 篇一：企业工会集体劳动合同备案资料(模板) 1、 企业工会开展工资集体协商要约书 （样本） （董事长、总经理、厂长）： 为构建企业和谐的劳动关系，维护职工合法权益，促进企业健康发展，根据《劳动法》、《工会法》、《集体合同条例》、《工资集体协商暂行办法》等法律、法规及有关规定的精神，结合本单位劳动关系的实际情况，需要双方就（工资水平、工资调整幅度 %）等问题进行集体协商。具体内容如下： 一、协商的主要内容： 。二、协商的时间、地点： 建议定于年 月 日，在（注：属公用会议室）进行首轮协商会议，并视协商的具体情况再商定其他轮次的协商时间、地点，最后一轮协商时间不宜超过年 月 日。 三、确定双方协商代表： 按照《工资集体协商试行办法》规定，建议双方各选派 名协商代表。职工方协商代表：工会主席先生（女士）为首席代表，其他代表为：。 请企业方也尽快提出协商代表名单，以便工作沟通和做好协商的准备工作。 四、为有利于协商工作，请提供以下资料： 1、销售收入情况； 2、利润情况； 3、资产负债表； 4、资产损益表； 5、本单位上年度职工工资总额和职工平均工资； 6、其它有关资料。 以上资料请企业行政方在协商会议开始五日前，提供给职工方协商 首席代表，所涉及的商业秘密，本方代表将严格遵守保密规定。五、请收到本要约书起十五日内予以书面答复。 企业工会（盖章） 年 月 日 2、 关于对XXX企业工会开展工资集体协商的复函 工会： 你会于年月日发出的《开展工资集体协商要约书》已收悉，现就要约书中的有关的内容作如下答复： 1、同意要约书目中提出的建议协商的内容。 2、同意要约书中提出的具体协商时间和地点。 3、企业方协商代表确定为：XXX为首席代表，其他代表是： 4、企业方已将有关资料准备，届时按规定提交。 以上答复如有异议，请及时沟通。 此复 XXX企业（盖章） XXX企业法人（签字） 年月 日 3、 XXX企业工资集体协商会议纪要 （仅供参考） 协商时间： 协商地点： 协商会议出席人员： 企业方（甲方）协商代表： 职工方（乙方）协商代表： 记录情况如下： 企业首席代表（签字盖章）年 月 日 职工首席代表（签字盖章）年 月 日 篇二：集体合同备案办事指南(新) 集体合同备案办事指南 一、集体合同备案内容 根据《劳动法》、《劳动合同法》、《集体合同规定》（劳动 和社会保障部令第22号）及《重庆市集体合同条例》相关规定，北部新区企业、民办非企业（以下统称用人单位）与本单位职工通过平等协商并经职工（代表）大会审议通过签订的集体合同或专项集体合同或区域、行业集体合同（以下统称集体合同），应在用人单位协商双方首席代表自签字之日起10日内报送区劳动保障行政部门审查备案。 二、审查备案权限 市属国有及国有控股企业、在市工商行政管理部门登记的外商、台港澳投资企业的集体合同报送市劳动保障行政部门。 以上未涉及的工商登记注册地在北部新区的企业、民办非企业单位的集体合同应报送北部新区社会保障局进行审查备案。 三、申请集体合同备案需提供以下材料（均加盖鲜章） （一）《集体合同备案申请表》（见附件）； （二）集体合同文本一式三份； （三）职工（代表）大会审议集体合同的纪要（记录）； （四）双方代表协商的会议纪要（记录）; （五）企业法人、工会法人证明复印件； （六）双方协商代表资格证明材料； （七）依法设立的法人分支机构签订集体合同备案，同 时应出具法人授权委托书。 所有提供的材料均应加盖申请单位公章。 四、办理时限及程序 （一）审查核查 区劳动保障行政部门依法监督用人单位集体合同协商、签订及履行，督促用人单位履行集体合同签订及备案公示程序。对于拒绝或阻扰平等协商、签订集体合同或存在违反《重庆市集体合同条例》相关规定行为的，严格按规定作出处理。 区劳动保障行政部门应当在10个工作日内完成对用人单位申请材料的审核，作出是否受理的决定；对申请材料不齐全的，应一次性告知需要补正的材料；决定受理后，必要时可以指派两名以上工作人员，到用人单位对集体合同签订程序的合法性进行核查。 （二）依法审查 区劳动保障行政部门要严格按照集体合同备案的有关规定进行审查备案，不得随意扩大审查范围；应自受理之日起15个工作日内作出备案审查意见，未对集体合同的合法性提出书面异议的，集体合同即行生效；提出异议的，用人单位和职工方对异议部分进行协商修改后，重新报送。 集体合同期限一般为一至三年，最长不得超过三年。集体合同文本应当用中文书写。同时用中文、外文书写的，以中文文本为准。 七、办公地址及联