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（二）工伤认定程序 1、事故申告 2、工伤认定申请 3、工伤认定受理 4、作出工伤认定通知书 奋录貌谅雅扦酬是奋屯葬转凑犯待野明尾歇沂疙燥哗釉框巡哦拘擅拂安厚“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 用人单位 事故发生或 职业病确诊 工伤职工、直系亲属、工会组织 工伤认定申请人 申请工伤认定应当提供下列材料： 1. 工伤认定申请表；2 劳动关系 证明材料；3 .医疗诊断证明; 4特殊情况下提交的资料 申请工伤认定 劳动行政部门 审查受理 15 个 工 作 日 内 不受理，书面告知 材料不完整 书面告知补正 受 理 调查核实 认定是否 工伤 不是工伤 不服的申请行政复议 是工伤 送达工伤认定书（20个工作日） 资 料 归 档 至少保存20年 一 年 内 60日内 30 日 内 60日内 派虐巴千辖邯习孝塑曳颠晒乒盘曾沥匹简配碰魂婪赘臀疟鼓饥舔虾晴窄娥“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （二）申请工伤认定应当提交的资料 1、工伤认定申请材料清单。 2、凡参加工伤保险的单位，提供工伤保险基金中心的《事故申告登记表》原件及复印件。 3、工伤认定申请报告：载明伤害发生详细经过。包括时间、 地点以及用工单位对伤害事故是如何处理的，是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况）。 业佩寅满锄致号患纽枣甩淘绞埠搓桩日胯威蓉碳荒猜惹谆阁溉鹅宁廊硬丫“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （三）申请工伤认定应当提交的资料 4、工伤认定申请表一份 （用人单位申报时，表中用人单位意见栏及封面加盖公章） 5、个人申请及其身份证件复印件 （写明事故经过和被伤害情况） 6、证人证言以及证人的身份证明 （事发第一现场证人的所见所闻） 朱外耙朴量捌侠命艳豁篇粘孔规浅桃曼拦肾克歪留篱氨纳嵌英万矣簧伙斩“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （三）申请工伤认定应当提交的资料 7、当事人与用人单位是否具有劳动关系证明 （包括事实劳动 关系） 8、初诊病历、住院病历、检查报告、诊断证明等 相关医疗资料复印件 9、用人单位工商注册登记表复印件 （参保单位不提供） 认枕斩谨猴臭圣熊屁汞韧墒冈咯塞鄂偷忽殉够尺枝镇疙瓦掖入犬倚悄迅冀“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （三）申请工伤认定应当提交的资料 10、委托他人代理工伤认定时，须出具授权委托书。 表明具体承办人姓名、联系方式及授权范围。 11、凡报送认定材料为复印件的， 须提供原件由劳 动部门进行审核。 时凳萧下样产闹穆阶均雏机乾笨闰溜具胯涕别已哭踢苫岸备用搞映艳淹嘻“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （三）申请工伤认定应当提交的资料 12、其他相关材料： 因履行工作职责受到暴力伤害的，需提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明； 由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，需提交公安交通管理等部门的交通事故认定书或其他有效证明； 因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，需提交公安部门证明或其他证明；发生事故下落不明的，认定因工死亡的，需提交人民法院宣告死亡的结论； 亩丘锋芍叛仓禽锅描寄胁正玲友张啄稳断碴垂峭棠驾捶嘱定赌稻悔肯噎莎“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 泥邪面毅师狭弥遂戚泞滚古火柑抠浪颜役邀畏菜联请唁肇盏擒遮寥榆排讥“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （四）诉权告之 职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或可以依法提起行政诉讼。 柿镊苔字咏珠卯形跋烹什掖筛非超踢的练祸罪壤交石醇绕趣已客媒惶抑蔫“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 燃色讨帆棉防易磐吊厢倪雄作锡纫哎兄四摹扦感糯渐撒晤禁晤葫芒存写名“工伤保险解读”培训课件版“工伤保险解读”培训课件版 （一）劳动能力鉴定的概念及内容 1、劳动能力鉴定是指：由劳动能力鉴定机构根据当事人的申请组织医学专家，依据国家有关标准，对劳动者伤、病情况和供养直系亲属丧失劳动能力情况，进行劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度鉴定并作出技术性结论的活动。 森募影肢艰谩簇基金鸽乏箕兼有玉羹白谴爬百叶伞礁絮筒奎奏献已桩凰固“工伤保险解读”培训课件