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- 2016-12-19 发布于湖南
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黄梅公司工会创先争优活动纪实
自今年创先争优活动开展以来,供电公司按照要求,高度重视,精心部署,广泛动员,层层落实,把保电工作作为创先争优的实践载体,牢固树立“为政府分忧,与群众风雨同舟,众志成城、诚信履职,坚决打赢救灾保电攻坚战”的信念,积极履行社会责任,打响国家电网品牌,充分圆满完成了救灾保电的各项任务,得到了上级领导和社会各界的高度赞扬。一、加强组织领导,确保活动有序开展公司党委把创先争优活动作为党建工作的重中之重,加强领导,完善组织机构。活动一开始,迅速成立了党委书记、总经理任组长,党委委员任副组长,相关部室负责人和各为成员的创先争优活动领导小组,下设办公室党,负责创先争优活动的计划、实施、指导、监督和联络工作。各也成立了活动领导小组,明确目标和责任,形成了一级抓一级,层层抓落实的良好工作局面。二、抓好让“创先争优”深入人心先进集体和先进人物是员工身边的示范者,是员工的学习标杆,充分发挥劳模、先进人物的引导作用是创先争优活动落地的重要措施之一。为了充分展现先进集体和个人取得的成绩,将原有的“评先进”改为“创先进”,在OA办公系统中设立了“创优榜”,将公司及员工的各类各级荣誉上载至“创优榜”,并及时予以更新,同时将荣誉折算成积分,作为年底评优的重要依据,充分展现团队和员工的成长过程。如连续两个月居于“创优榜”榜首的,利用多种途径予以表扬“创先争优”营造氛围。 结合工会工作实际
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