2014人力资源作业三答案.docVIP

[第1题](单选题)?( ) A.岗位工资 B.奖金 C.结构工资 D.浮动工资 [第4题](单选题)?( ) A.物化劳动；潜在劳动和流动劳动 B.潜在劳动；物化劳动和流动劳动 C.流动劳动；物化劳动和潜在劳动 D.物化劳动；流动劳动和固定劳动 [第4题](单选题)?( ) A.物化劳动；潜在劳动和流动劳动 B.潜在劳动；物化劳动和流动劳动 C.流动劳动；物化劳动和潜在劳动 D.物化劳动；流动劳动和固定劳动 [第15题](单选题) A.美国波士顿大学教授帕森斯 B.美国约翰·霍普金斯大学教授霍兰德 [第16题](判断题)员工与组织之间在职业教育方面形成的关系不属于劳动关系的基本内容。 A.正确 B.错误 ? [第17题](判断题) V A.正确 B.错误 ? [第18题](判断题)在解决劳动争议的途径与方法中主要是通过劳动争议调解委员会进行调解和通过人民法院处理劳动争议。 A.正确 B.错误 ? [第19题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第20题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第21题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第22题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第23题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第24题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第25题](判断题)劳动合同的目的是在于劳动过程的实现，而不是劳动成果的给付。 A.正确 B.错误 ? [第26题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第27题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第28题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第29题](判断题)用人单位自用工之日起即与劳动者建立了劳动关系。建立劳动关系就应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当在用工之日起2个月内订立书面劳动合同。 A.正确 B.错误 ? [第30题](判断题) 2004年1月1日起施行的《工伤保险条例》的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的不属于工伤。 A.正确 B.错误 ? [第31题](判断题) 30-35岁之间。 A.正确 B.错误 ? [第32题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第33题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第34题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第35题](判断题)以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期。 A.正确 B.错误 ? [第1题](单选题)( ) A.劳动责任大小 B.劳动条件好坏 C.工龄或技术熟练程度 D.劳动贡献大小 [第5题](单选题)( ) A.养老保险 B.就业保险 C.生活保障 [第6题](单选题)?(C) A.纸笔测验 B.量表法 C.投射测验 D.仪器测量法 [第6题](单选题)?(C) A.纸笔测验 B.量表法 C.投射测验 D.仪器测量法 [第16题](判断题)员工与组织之间在职业教育方面形成的关系不属于劳动关系的基本内容。 A.正确 B.错误 ? [第17题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第18题](判断题) 5%左右，员工缴费率一般为本人工资收入的2%。 A.正确 B.错误 ? [第19题](判断题) =职业需求量*竞争能力*竞争系数*随机性 择业动机=职业效价*职业概率 A.正确 B.错误 ? [第20题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第21题](判断题)按照规定，失业人员在领取失业保险金期间如果享受基本养老保险待遇的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。 A.正确 B.错误 ? [第22题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第23题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第24题](判断题) A.正确 B.错误 ? [第25题](判断题)以完成一定工作任务为