龙岩市国个城置地有限责任公司招聘管理人员简章.docVIP

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龙岩市国城置地有限责任公司招聘管理人员简章 龙岩市国城置地有限责任公司(原福建省龙岩房地产开发总公司)是龙岩城市发展集团有限责任公司国有独资的全资子公司。公司于1984年11月成立,具有三级城市房地产综合开发资质企业。公司2500平方米的办公楼坐落在龙岩市中心的溪南路中段,现有工民建、城市规划、建筑学、暖通、经济、会计等专业人才20多人。公司的经营宗旨是:以人为本,追求卓越;客户第一,品质至上。  ? 为聚集优秀人才来我司,满足公司业务发展需要,现向社会公开招聘2个职位,城发集团内部招聘2个职位,实施方案如下:? ? 一、招聘职位 ? 财务总监1名、总工程师1名,工程管理中心主任1名,资产运营中心主任1名。 二、各职位均须具备的基本条件 1.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,作风严谨,有良好的职业素养。    ? 2.事业心、责任感强,忠诚能干,爱岗敬业。    ? 3.善于学习,能够创造性地、卓有成效地开展工作。    ? 4.具有较强的组织协调、沟通和文字表达能力。     ?5.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。   ?三、各职位招聘资格条件 职位 职数 资格要求 备注 财务总监 1 1.45周岁以下(1965年9月1日以后出生); 2. 全日制大学本科及以上学历,财经类专业,同时具有会计师或以上职称; 3.有五年以上财经管理类工作经历; 4.熟悉投资分析、资本运营和投融资管理; 5.具有较强的组织协调能力和财会管理综合能力。 向社会公开招聘 总工程师 1 1.45周岁以下(1965年9月1日以后出生); 2.全日制大学本科及以上学历,土建类专业,同时具有工程师或以上职称; 3.具有五年以上工程管理经验; 4.拥有建设类注册执业资格,具有较强的组织协调能力。 向社会公开招聘 工程管理中心主任 1 45周岁以下(1965年9月1日以后出生); 全日制大学本科及以上学历,土建类专业毕业,同时具有中级或以上职称,或具有全国建设类注册执业资格; 五年以上工程管理经验; 具有较强的组织管理和沟通协调能力。 城发集团内部招聘 资产运营中心主任 1 45周岁以下(1965年9月1日以后出生); 全日制大学本科及以上学历,房地产经营管理、法律、经济类或相关专业毕业,同时具有房地产经济师职称或土建类工程师职称; 五年以上工作经验; 具有较强的组织管理、沟通协调和经营策划能力。 城发集团内部招聘 四、招聘程序 招聘工作按公开报名、资格审查、面试考察、研究聘用、公示等步骤进行。 (一)、报名 具备报名条件的人员,每个报名者只能选择一个职位。 1、报名时间:2011年9月1日至9月10日(正常上班时间)。 2、报名地点:本公司办公室。详细地址及联系电话:龙岩市新罗区南城溪南路36号3楼,联系电话0597-2332345,联系人:小陈。 3、报名方式:现场报名 应考者需填写《龙岩市公开招聘市属国有企业管理人员报名表》,表格从龙岩市国资委网站或城发集团网站()下载。  ?4、报名相关事宜 免费报名。报考人员应提供以下材料:身份证、学历、学位、职(执)业资格、专业技术职务任职资格证明书、工作经历证明材料等原件及复印件1份,近期免冠两寸照片2张。 (二)、资格审查 资格审查分初审和复审。初审在报名时现场审查;复审由公司组织相关人员进行。复审通过人员名单由公司通知当事人。 (三)、面试 面试工作由城发集团及本公司共同组织进行。具体事宜另行通知。 (四)、组织考察 根据面试成绩从高分到低分顺序不高于3:1的比例确定考察对象。考察采取量化考察方式。 (五)研究聘用 ?根据面试、考察综合成绩择优聘用。 (六)公示 研究确定的聘用人选,在龙岩市国资委网站、龙岩城市发展集团有限公司网站公示,接受群众监督。?                                龙岩市国城置地有限责任公司                                          ? 2011年9月1日 “六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的,在严格考核的基础上进行评定的,对此,公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度,制定店铺员工“六心”服务评定考核办法,以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。 1、什么是“六心”服务? 所谓的“六心”是指信心,热心、用心、耐心、诚心和细心,而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。 2、“六心”服务评定的目的 (1)促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现,并对员工进行指导、培养和激励,引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。 (2)规范员工的服务态度,提高顾客的

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