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药企人员保密合同 甲 方（用人单位）： 乙 方（劳动者）： 【本合同由盈科研究院 黄学宁 律师提供】 甲方（用人单位）名称： 住所： 法定代表人： 负责人： 联系电话： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 出生年月： 文化程度： 居民身份证号码： 家庭住址： 根据国家有关法律、法规规定和甲方公司依法制定的规章制度，甲乙双方就乙方在甲方公司任职期间及离职以后保守甲方公司商业秘密的有关事项，本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下约定： 第一条 定义 本合同提及的“甲方公司”，是指甲方以及甲方的关联企业。 本合同提及的“商业秘密”，是指属于甲方公司或与甲方公司有关的不为公众所知悉，能为甲方公司带来经济效益，具有实用性并经甲方公司采取保密措施的技术信息和经营信息。 本合同提及的“技术信息”，包括但不限于属于甲方公司或与甲方公司有关的技术方案、工程设计、工艺设计及流程、相关参数、电路设计、预算阶段的各种项目信息；天然来源生理活性物质和人工制造生理活性物质、物理化学性质；新药项目及原料、合成制备方法、制剂处方（配方）、化合物、菌种工艺流程、工艺路线及技术指标；新药项目未申请专利前的新配方及思路、新化学结构、新的靶点及新的活性部位、新药项目研发中新发现的用途及新的药理活性、毒性；临床数据、图谱、样品；申报新药项目的资料；所有产品生产工艺、技术方案、技术诀窍、技术指标、产品质量内控指标；生产记录及统计数据、技术文档；计算机软件、数据库存、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验效果、图纸、样品、样机、模型、模具、管理程序、操作手册及相关函电等。 本合同提及的“经营信息”，包括但不限于属于甲方公司或与甲方公司有关的战略发展的方针及重大策略；股东会、董事会、监事会及其它各系统、各部门的各类工作会议文件、决议、纪要；薪资体系文件、工资报表、职工工资等级、工资（劳务）金额、职工人事档案；资金情况、月度或年度审计资料及报告、财务报表、账册、凭证；诉讼及非诉讼事务；销售策略、销售方式、经营战略、客户名单、营销计划和资料、采购资料、定价政策、、进货渠道、销售渠道、管理诀窍、买卖意向、工程资料、招投标中的标底及标书内容、招投标策略、重大合同的缔约及履行；公司高级管理人员的工作日程安排、行动路线和时间、住址、个人生活信息；公司重要接待的日程安排等信息。 本合同中提及的“任职期间”，指乙方从甲方公司领取报酬始，到乙方离开甲方公司时止的工作期间。 本合同中提及的“离职”，以任何一方明确表示解除或辞去工作的时间为准。 第二条 乙方在甲方公司任职期间，因执行甲方公司的任务或者主要是利用甲方公司的物质条件、业务信息等所产生的发明创造、工程设计、工艺路线、产品设计、图纸及其说明、计算机软件等商业秘密，其所有权及相关知识产权属于甲方公司。甲方公司可以在其业务范围内充分自由地利用这些商业秘密，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方公司的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方公司取得和行使相关的知识产权。 乙方在离职后作出的，与其在甲方公司承担的工作或与甲方公司分配的任务有关的发明创造或技术成果，其所有权属于甲方公司。 第三条 乙方作为甲方公司员工做出的，与甲方公司业务相关的发明创造、工程设计、工艺路线、产品设计图纸及其说明、计算机软件等商业秘密和其他作品，乙方主张由其本人拥有知识产权的，在从事该项工作前向甲方公司书面申明并经甲方公司书面确认属于非职务成果的，由乙方享有知识产权。 前款乙方没有事先书面申明的，视为属于职务成果，甲方公司可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后有确凿、充分的证据证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方公司承担任何经济责任。 乙方在甲方公司任职期间，必须遵守甲方公司规定的任何成文或不成文的保密规章制度，履行其工作岗位应尽的保密职责。 甲方公司的保密规章制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，保守其任职期间知悉或者持有的任何属于甲方公司或者与甲方公司有关的或者属于第三方但甲方公司承诺有保密义务的商业秘密。 第四条 除了履行职务的需要外，乙方未经甲方公司书面同意，不得以泄露、告知、发表、出版、传授、转让或者其他任何方式使第三方（包括按照保密制度的规定不