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教学质量提高年活动实施方案
教学质量提高年活动实施方案
质量是教育永恒的主题,是教育的生命线,教育质量首先体现在教学质量。近年来我校教学质量有了较大提高,但从发展的眼光看差距还比较大,与先进学校差距。办人民满意的教育必须办出人民满意的教学质量。为了深入贯彻落实教学质量年的活动要求,切实树立教学质量的中心地位,全力以赴,落实措施,结合我校教育质量的现状,制定本活动方案。
一、指导思想
本次教学质量提高年活动以科学发展观为统领,以提高质量为核心,以提高课堂教学质量为突破口,以校本研究和培训为主线,提升教师素质,加强教学工作细化管理,推动课堂教学改革进程,全面提高教学质量。
二、目标要求
1、牢固确定教学工作的中心地位,建立提高教学质量的导向、激励和保障机制。
2、以校本研修和课堂教学研究为特色活动,加大工作力度,全面提高教师的综合素质和教学水平,加快教师课堂教学行为转化的进程。
3、加强学生的习惯养成教育工作,优化学生的学习方式,营造积极向上的学习氛围,全面提高学生的综合素质和学习质量。
4、加大教学过程监控,以优化课堂教学,促进教师的教学效益和学生的学习效率不断提高。
5、构建完善的教学评价制度,以评促教,大面积提高教学质量。
三、活动内容
(一)加强教学工作精细化管理、狠抓教学常规落实
教导处要狠抓教学常规的落实,督促教师重点在备课、上课、批改、辅导、检测五个方面下功夫,规范标准,规范过程,着力抓好。基于部分学生对作业的重要性认识不够,不做作业,惰于学习的现实,本学期把学生作业列为打造亮点工程的其中一项,通过督促学生坚持做作业,培养学习兴趣,养成良好学习习惯,从大面积提高教学质量,为确保能收到良好实效,加大检查力度,并举办“优秀作业展”,设定“学生优秀作业奖”及“学科优秀作业奖”等奖项。每次考试认真组织,周密安排,通过考试反映出教与学的真实情况,同时为考评教师业绩提供基础材料掌握教与学中存在的问题,制定相应整改措施。
、加强集体备课工作
集体备课是汇集教师智慧的有效途径,建立健全集体备课制度,成立以学科骨干教师为组长的集体备课组,并真正在每堂课中渗透我校的教改思想。注重有效教学,激发学生学习的积极性,培养学生良好的学习习惯。教导处要引导教师继续探索集体备课组活动更加有效的方式,不断充实活动内容。要对全体教师进行实施培训,同时要求全体教师要记好业务学习笔记。
、加强听评课工作
建立健全有关制度,完善学科教研组,制定出切实可行的听评课活动计划,扎扎实实的开展工作,活动以课堂教学改革为重点,“新课程理念下教学方式和学习方式的转变”为内容,积极探索实践教学模式。抓实抓好新教师跟踪听课、“推门听课”活动。进一步了解真实的课堂,总结经验,发现问题,促使教师不断提高课堂教学的有效性。??? 、抓课堂教学和思想辅导
全体教师要在抓好学生基础知识的同时,更要注重学生能力的培养,学法的指导和学风的建设,全体教师要通过参加各级各类研究课、示范课、观摩课、评优课等活动,着力改进自己的教学方式和方法,进一步提升自己参与课改试验的能力。定期召开师生座谈会,及时了解情况;帮助学困生树立信心、增强学习勇气,使学困生得到更多的关怀和鼓励,努力提高学困生的整体素质,从而大面积提高教学质量。 (二)构建完善的教学评价制度
构建完善的教学质量评价机制,教导处每个教学月召开一次全体性的教学质量工作分析会,每月对不同年级进行一次评价性检测,召开班级教师协调会,督促教师在教学上努力做到“堂堂清,周周清,月月清”通过以上努力学校逐步建立教学质量的检测与反馈机制。
(三)强化教育教研工作
学校教育科研工作要以课题研究为切入口,以实际工作问题为研究对象,贴近日常教育生活,贴近教师客观实际,开展课题实验研究,要以新课程理念下教学方式转变与提高教学质量、提高“学困生”的成绩,提高质量与减轻负担兼顾,研究提高教学质量的策略和方法。并结合个人课堂教学实践撰写心得体会。
四、:
(一)启动阶段(月1日—月日)
学校召开质量提高年动员大会,制定出台《教学质量提高年活动的实施方案》,努力营造上下狠抓教学质量的氛围。
(二)实施阶段(月2日—6月30日)
1、月18日,对学生进行期诊断性评价,学校召开教学质量分析会议,教师在查摆问题和自我剖析的基础上,提出整改措施。学校对教学工作提出指导性意见。
2、月日,开展示范课、研究课、观摩课等系列活动和研讨活动。
3、,开展期评价活动,对学生素质技能水平进行评价。
4、,开展一次对学校教学工作教师学生问卷调查,学校对各班开展一次教学工作学生问卷评价。
5、,学校做好教学工作总结,迎接质量检测。
(三)深化阶段(7月3日—12月31日)
1、7月3日—8月31日,组织教学工作论坛、上半年教学质量分析会议、组织教师培训学习;组织教师“回头看”
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