09年1月劳动和社会保障法真题答案及解析.docVIP

2009年1月自考劳动和社会保障法试题 课程代码：03322 一、单项选择题(本大题共小题，每小题分，共分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的。请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.（ ） A. B. 劳动法律关系主体 C. 劳动法律关系内容 D. 劳动法律关系客体 2.我国《劳动法》发生效力的时间是（ ） A. B. 1994年7月5日 C. 1994年1月1日 D. 1995年7月5日 3.我国公民的劳动权不包括（ ） A. B. 公民健康权 C. 职工参与权 D. 劳动者结社权 4.三方协商机制中的三方不包括（ ） A. B. 雇主 C. 雇员组织 D. 劳动者个人 5.劳动合同关系的双方为（ ） A. B. 工会与企业 C. 劳动者与劳动行政部门 D. 工会与劳动行政部门 6.根据我国劳动法的规定，在当事人未作约定的情况下，劳动合同生效的时间是（ ） A. B. 实际履行之日 C. 依法订立之日 D. 提交公证之日 7.集体劳动关系中雇员主体必须是（ ） A. B. 雇员的组织 C. 雇员的代表 D. 全体雇员 8.用人单位应向劳动者支付经济补偿金的情形有（ ） A. B. 劳动合同因合同双方协商一致由用人单位提出解除 C. 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件 D. 劳动者提出