关工委参与社会管理经验交流材料-创新社会管理方式 提升关爱工作水平.docVIP

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  • 2016-12-20 发布于贵州
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关工委参与社会管理经验交流材料-创新社会管理方式 提升关爱工作水平.doc

关工委参与社会管理经验交流材料:创新社会管理方式 提升关爱工作水平 我镇关心下一代工作,在镇党委、政府的领导和县关工委的指导下,围绕经济建设中心,充分发挥“五老”骨干作用,认真开展社会主义核心价值体系教育活动,积极参与加强和创新社会管理工作,确保全镇青少年健康成长,为社会和谐作出了应有的贡献。全镇未成年人犯罪率连续7年为零。我们的主要做法是: 一、建立组织 夯实关爱基础 我镇现有26个行政村、256个村民小组。全镇有“五老”人员560名,能够发挥“五老”作用的286人。在校中、小学生6970人,其中留守儿童3480名。XX年,根据上级的要求,我们及时调整、充实了镇、村两级关工委组织。镇党委书记兼任镇关工委名誉主任,镇党委副书记和村党支部书记担任镇、村两级关工委主任,镇、村两级关工委执行主任或常务主任均由“五老”同志担任,并下发了文件,明确了工作任务,提出了具体要求。要求全镇各级关工委,在镇村两级党政组织领导下,主动参与社会管理,扎实开展关爱工作。同时,还先后为镇村两级关工委安排了活动阵地、配备了办公设施、制作了机构牌子,核拨了活动经费。截止XX年底,全镇共调整、充实基层关工委组织28个,其中镇村两级25个,学校2个,民营企业1个,实现了对青少年教育工作的全覆盖,为我镇关爱青少年工作奠定了坚实的组织基础。 二、健全机制 激发关爱活力 一是制定了《南河店镇关心下一代工作委

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