区交通局行政执法评议考核自查报告自查报告大全.docVIP

区交通局行政执法评议考核自查报告自查报告大全 今年，我局依法行政工作在XX区委、区政府和市交通运输局的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻省市区第十二次党代会精神，认真落实全市交通法制工作会议精神。坚持依法行政、文明执法、执法为民的原则，以年初获得的人民群众满意省级标兵单位为起点，努力建设人民群众满意的碑林交通运输事业，今年为抓好交通行政执法工作，我们在市交通运输局运管处的推荐下赴南京学习全国先进单位经验，结合我局执法实际，在运管站新设了法制办，进一步规范执法检查流程，规范执法程序，依法行政、文明执法。较好地完成了执法工作任务。根据市交发[20xx]171号文件“关于转发省交通运输厅 20xx年交通运输行政执法评议考核工作实施方案的通知”精神，我局对交通行政执法工作进行了自查。经过自查，我局的交通行政执法工作严格按照授权范围，未出现越权执法，乱罚款、乱收费、乱摊派、乱检查等“四乱”现象。现将我局此次依法行政评议考核自查工作开展情况汇报如下： 一、加强领导，落实责任，打牢基础 我局始终将交通行政执法作为全局的中心工作来抓，建立健全各项工作领导机构，明确职责，落实责任，成立了依法行政领导小组、行政执法领导小组、执法监督领导小组,行政复议领导小组等，坚持主管领导全面抓，分管领导具体抓落实，领导小组成员分工明确，任务具体，严格按职责抓好落实，并定期分析讲评行政执法工作的开展情况，做到领导小组成员带头学法、用法、依法决策、依法行政，形成了规范统一、上下联动的行政执法组织机制，确保了交通依法行政工作有组织、有计划、有步骤地稳步推进，切实将组织领导、指导协调和督促检查作用落到实处，使执法责任制的实施工作从组织上得到了保障。 二、加强作风建设，强化监督管理，抓好文明执法 一是加强干部作风建设，认真开展“创新在碑林”和“干部作风提升年”活动。本着教育先行，管理为重的方针，加强作风建设，一是坚持周三稽查分队长以上干部的学习教育，每月一次全员学习，学习理论知识，学习法律法规等提高干部思想认识和整体素质。二是开展自查自纠活动。今年分别举办了稽查分队长竞聘上岗，中层干部述职评议活动;稽查分队长及部门工作作风自查自纠活动，认真检查工作职责履行过程中存在的问题，明确整改措施，改进工作方法。三是抓好管理。落实工作制度、工作纪律，按照新时期工作要求，对制度进行完善汇编成册，做到每人一册。从每日早点名开始，检查着装，检查岗位职责落实情况。我们通过以上工作的开展努力打造一支作风过硬的队伍，为工作任务的落实奠定良好的基础。 二是坚持依法行政，积极打造阳光政务。认真落实政务公开制度和《政府信息公开条例》，通过在政府网站，政务公开栏设立投诉举报电话，公开交通法律法规，行政许可审批条件，办事程序、收费依据、收费标准、办理时限、服务承诺、文明公约、工作制度。把执法人员照片上墙公示，设置投诉箱，公布举报电话，召开运输经营户评议会等，积极打造阳光政务。业务办证窗口以“热心、耐心、细心”的三心服务，认真落实限时办公制、延时办公制、上门服务制，规定时限办结制等，做到优质服务无差错、无投诉。 三是依法行政、文明执法。今年为进一步规范执法检查流程，规范执法程序，依法行政、文明执法，在执法时，严格执行文明执法程序，执法人员检查车辆时，要着装规范，先敬礼，使用文明用语，主动出示执法证件亮明身份等。对违规车辆要告知驾驶员违反了哪项法规，根据法规第几条进行处罚，要做好询问笔录，记写当事人姓名、车牌号、违法事实、处罚标准、当事人签字、开据处罚单、去指定银行交款，最后告知当事人行政复议机关、诉讼法院，维护当事人权益。在制作文书时，严格按照文书制作程序来开展工作，每处理一件违法车辆，我们都规范制作执法文书，书写工整，记录详实，装订归档，有案可查，确保执法程序合法、文明执法。 四是创新执法理念，做到执法为民。我局在开展“创新在碑林、服务在交通”主题年活动中，积极调研新时期货运市场新情况，针对大型货车不能进入中心城区，主要从事货运的是厢式货车(面包车)的现状，总结我们以往执法的经验教训，更加坚定了我们提出的“外地车辆、初次违规车辆、界限不清车辆”，三不处罚的规定，和我们推出的 “运政服务卡”服务。 “运政服务卡”是已被运政稽查查扣的没有办理“营运证”“危运证”“资格证”和已办理过有关证件，但未及时进行年检的车辆为服务对象，在“三不处罚”的前提下，对所查扣的车辆、经营者送上“运政服务卡”使执法相对人不仅知道自己的违规原因，同时也明白如何去做才可以完善自己的手续，不被查处。把“三不处罚”和“运政服务卡”，做为我们创新执法理念，极大的拉近与群众的感情，体现了执法为民的宗旨。很好的落实了“创新在碑林、服务在交通”主题实践活动。