市政协机关落实党建工作责任制班子述职报告2015年班子述.docVIP

市政协机关落实党建工作责任制班子述职报告2015年班子述... 2013年，市政协始终把党建工作摆在突出位置，坚持以 “五好”创建总揽党建工作全局，以支部要成为执行基本政治制度的堡垒和党员要成为进行协商履职的骨干为目标，围绕着支部抓品牌创建，党员重学习提高两个方面展开。现将我单位2012年以来落实基层党建工作责任制的情况总结汇报如下。 一、基本情况 XX市政协机关党支部委员会现有书记1人，副书记1人，支部委员3人。机关现有党员35人，其中35岁以下党员4人，35-50岁党员14人，50-60岁党员15人，60岁以上党员2人。 二、落实基层党建工作责任制情况 两年来，支部书记作为党建工作第一责任人，始终牢记“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的要求，创新举措，狠抓落实，各项工作都取得了一定成绩。2012年，被市直工委评为“五好”基层党组织，1名党员被评为优秀党务工作者，2名党员被评为“五好”党员。2013年进行党员民主评议，评选出4名“六优”党员。 （一）注重提升凝聚力，以身作则带队伍。一年来，致力加强支委会自身建设，以身作则，率先垂范，用实实在在的行动提升了支委会的凝聚力和战斗力。一是超前谋划。为适应新形势、新任务对机关党建工作的要求，着力找准党建工作与政协机关工作的结合点和切入点，每年初都要召开一次党建工作专题会议，结合上级党务工作会议精神和本会工作实际，认真谋划全年机关党建工作目标任务，制定党建工作要点。同时，坚持把党建工作与政协机关日常工作一同安排部署、一同检查督办、一同考核落实，做到了每月必问党建工作进展情况，每季必查党建工作落实情况，每年总结必报党建工作效果情况。二是作风民主。发扬民主是提升班子凝聚力的重要法宝，民主协商更是政协三大职能之一。两年来，支部始终坚持民主集中制原则，坚持集体领导下的个人分工负责制，不揽权、不专制，充分调动每个支委履行“一岗双责”的积极性。坚持定期召开支委会，要求支部委员积极参加党小组的组织生活，开展严肃的批评与自我批评；坚持支部书记与支委之间、支委与党小组组长之间、党小组组长与党员之间交心谈心制度，广泛征求意见。在党员评议和支部建设工作中公开透明，按制度办事，按文件执行，保证了决策的科学性。三是严格自律。两年来，全体党员始终牢记“公生明，廉生威”的古训，认真落实党风廉政建设责任制，建立健全党风廉政建设的制度措施，做到了自重、自醒、自警、自律。严格要求机关全体党员干部廉洁自律，党员领导同志积极参加党小组活动，在民主生活会上以“为民、务实、清廉”、抵制“四风”为主题开展批评和自我批评。认真开展党风廉政建设教育，积极参与读书思廉活动，开展“存异求同，和谐共进”的创支部品牌活动，组织党员干部学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，参观清远监狱及廉政教育基地，观看有关廉政建设的纪录片，筑牢党员干部思想上的拒腐“防护墙”。 （二）着眼提升执行力，抓好载体强队伍。党员干部执行力的强弱，是党建工作成效的“晴雨表”。两年来，支部紧紧依托学习十八大精神这一有效载体，抓学习、找差距、提能力，干部队伍建设全面加强。一是在理论学习中明晰思路。始终坚持把理论学习作为加强领导干部思想政治建设的重要内容，坚持支委带头学，每半年主持召开机关学习会议集中学，所有参加了全国、广东省或本市内组织的培训班的同事，都要求撰写学习笔记和心得体会文章，在学习会上与机关所有同事分享。在学习十八大精神活动中，党员撰写心得体会20 篇，制作专题宣传板报1期，通过学习，党员干部理论水平进一步提高，工作思路进一步清晰。二是在主题活动中提高能力。2013年，我们结合创建学习型、服务型、创新型、和谐型机关的目标，提出了创建“存异求同，和谐共进”支部品牌活动，该品牌的创建主要突出三个方面内容：一是坚持好中国共产党领导的多党合作和政治协商制度；二是积极探索协商民主政治的新形式；三是创建和谐共进的政协机关。在完成品牌创建各个阶段任务的同时，坚持把“两结对三互动”活动作为提高党员干部能力的重要平台，通过到对口扶贫单位英德双星村召开“扩大的支部会”，把帮扶活动落实到具体行动之中。机关党员干部与该村的困难户结成一对一的帮扶对子，建立结对帮扶工作台帐，中秋前机关支部组织单位全体干部职工到结对点进行慰问与座谈，分组挨家挨户探访困难党员及困难户，共给该村53户困难户及困难党员送去了慰问金15900元；协助村制定了2014 年扶贫工作规划，并从有限的机关办公经费中挤出5000元帮助改善了村级办公条件，同时，组织机关党员干部先后两次到村调研检查，想方设法为该村筹集资金 123.6万元修缮村道，改善双星村交通状况，为困难户脱贫创造条件。 （三）实干提升影响力，多措并举促发展。两年来，始终坚持“围绕