2013广东某公司重大事项报告制度.docVIP

广东****管理有限公司 重大事项报告制度 第一章 ????总??则 第一条? 目的 ?为进一步加强和规范各子公司重大事项管理工作，确保公司及时、准确地掌握并妥善处置各类突发及重要事项，制订本制度。 第二条 定义 重大事项分为重要工作事项和突发重大事件。 重要工作事项指在公司日常生产经营过程中出现的较为重要情况；突发重大事件指公司范围内发生的重特大突发性事件、安全事故、治安刑事案件、重大财产损失或经济纠纷等。 第三条?? 原则 重大事项报告制度遵循“事前请示、事后报告、实事求是、及时准确、逐级上报”的原则。 第四条? 适用范围 本制度适用于企管公司及各控股子公司，参股公司可参照执行。 第二章 ????报告事项 第五条? ?重要工作事项包括以下内容： （一）重要会议、文件、批示等 1．政府部门、品牌主机厂及外协单位的重要会议、文件、决策及有关工作部署； 2. 政府部门、品牌主机厂及外协单位对各控股子公司进行视察、调研等工作。 （二）业务经营重要工作事项 1．获得政府补贴等可能对企业资产、负债、权益或者经营成果产生重大影响的额外收益信息； 2．因员工行为给企业造成不利影响或损失金额在2000元以上的； 3．一个月内子公司主管以上岗位连续两人提出辞职或同部门三人以上员工离职的； 4．公司资产丢失、损坏、损毁，造成经济损失数额2000元以上的； （三）企业文化建设重要事项 1．企业员工