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上埠镇第二中学校本培训工作总结范文 我校一直本着切实加强师资队伍建设，搞好学校教师校本培训的思想，面向全体教师，以信息技术培训、教育科研能力培训、新课程改革和青年教师培训为重点，以实效为目的，以新课程实验改革为突破口，全面推进素质教育，予求得学校新一轮发展的动力源。通过实施校本培训，使广大教师深入了解本学科的发展趋势，完善知识结构，提升知识层次，具有较强的教育教学能力、实践创新能力和教育教学研究能力，提高履行岗位职责和实施素质教育的能力和水平，成为业务精、能力强、善创新的教育工作者。现将我校教师校本培训工作总结如下： 一、师资培训 教师素质的提高，不仅在于学历层次的提高，更重要的是业务水平的提高。为此我们在培训中做好： （一）新课程教育理念培训。 课程改革成败的关键在于教师，教师对新课程理念的认识程度直接影响课改实验的成效。我们把学习、实践、验证新课程理念，作为师资培训的重点任务来抓。 1、明确培训目的：掌握新理念、实践新理念、优化教育过程，为全面课改打实基础。 2、确保培训时间：学校行、为了确保各学科的教研活动能充分的开展，每个教研组每周安排2节教研活动和集体备课时间，备课或上课的老师都能积极准备。学校领导参与，身先士卒，深入课堂，同老师们一起听课一起评课，大力支持了教研组的活动，提升了教研活动的质量，为青年教师们提出了进步的方向，殷切的期望