2013年企业党建工作考核办法.docVIP

金磐两新党委〔2013〕2号 金磐开发区2013年度党建工作考核办法 各党支部（党总支）： 经金磐开发区“两新”党委研究，现将开发区各企业党支部（党总支）年度工作目标管理考核工作提出如下意见： 一、考核对象 各企业党支部（党总支）。 二、考核内容 见《2013年度金磐开发区党建工作考核细则》。 三、考核办法 企业党支部（党总支）党建工作实行百分制考核，采用平时检查和年终考核相结合的办法进行。年终先由各企业党支部（党总支）按照考核细则自行打分，开发区“两新”党委适时组织考核小组进行考核。 四、评分标准 设基础分100分，创新工作加分项目10分，计划生育实行一票否决制。开发区“两新”党委将对考核成绩优秀的企业党支部（党总支）进行表彰。 以上考核意见由开发区“两新”党委负责解释，未尽事宜，由开发区“两新”党委研究决定。 附件一：2013年度金磐开发区党建工作考核细则 附件二：2013年度企业党建创新工作加分申报表 中共浙江金磐扶贫经济开发区新经济与新社会组织委员会 2013年5月24日 金磐扶贫经济开发区管委会