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构筑社区文化 打造和谐新城
——新城办事处社区文化建设工作汇报
新城党工委书记:饶新昌
2005年6月16日
新城办事处社区文化建设工作在县委、县政府正确领导下,经过三年多来的摸索和实践,取得了一定的成效。今天,县人大常委会组织各位代表亲临我办,对社区建设工作进行指导和检查,这是对新城社区文化工作的肯定,也是对我们的鼓励和鞭策。在此,让我代表新城党工委对各位代表的关心和支持表示衷心的感谢和热烈的欢迎!近年,在上级有关职能部门的精心指导下,办事处以创建文明城市为动力,以丰富社区文化生活为着力点,以建设文化社区为出发点,在理论中认真研究,在实践中深入探索,在推进中不断完善,努力建立和谐的新型社区文化管理体制。下面向各位代表汇报新城社区文化建设的工作情况,请多提宝贵意见。工作中我们主要做到:
一、抓认识,落实长效管理制度
思维催生行动,认识推动实践。我们充分认识到:文化不仅标志着一座城市的知名度与美誉度,更是赢得城市综合竞争优势的重要基础,大力发展社区文化建设,是贯彻落实党的先进文化前进方向的必然要求,是构建和谐社会的“助推器”,也是社会主义精神文明建设和做好新时期社区群众工作的重要抓手。因此,办事处切实把社区文化建设摆上重要位置,在工作中经常深入群众,实行党员带头机制、协商对话机制、民主管理机制、齐抓共建机制,将管理和服务与广大群众的需要与利益挂起钩来,在实践中不断创新、不断完善、不断深化。同时,把此项工作作为民心工程来抓,做到书记亲自抓,党群副书记、分管领导全力抓,成立专项工作小组,经常研究社区文化工作,对小区建设和社区文化设施建设有总体、长期的规划,对开展工作有目标、有部署、舍得投入,建立长效机制,以制度促规范,以制度促发展,不断完善社区文化建设各项规章制度。健全目标责任制,做到各单位创建目标明确,分工合理协调统一;完善考核奖惩制,奖优惩劣,把社区文体活动列入岗位责任制中,确保社区文化建设不断争优创新,深化发展;引入督导检查制,督促引导社区文化健康运作,积极向上;创建人才激励制,鼓励文化骨干努力多出精品,多出优秀文化成果,促进社区文化建设全面开展。
二、抓阵地,建设社区文化精品
依托新颖的活动载体,突出社区文化精品。把开展群众性社区文化娱乐活动作为丰富居民业余生活、满足居民精神文化需要的有效载体,以活动促进居民交流,提高居民良好文化素养,构筑和谐人际关系,营造健康向上的社区文化氛围。
首先,建立社区文化“三块阵地”。一是将社区服务中心和社区服务站作为社区文化建设的固定场所。几年来,社区各居委坚持以“现代城市、现代文化、现代人”为主题,经常开展图书阅览、举办美术、书法、摄影展览、猜谜、桌球、乒乓球等活动,目前共组建有业余文艺团队10多个(包括文艺宣传队、八音队、老人合唱队、少儿文艺队、摄影、书法、美术等)总人数达129人。社区各居委全年组织各类展览共11次。坚持开展经常性的文化活动,每逢重大节日,都积极组织居民群众参与文娱活动和有益身心的竞赛活动(如组织举办乒乓球、象棋、拔河、猜谜、文艺汇演等居民喜爱的项目),丰富居民的节日文化生活,创造喜庆气氛。二是利用白天的空余时间,在新城文化站的组织配合下,社区各居委组织力量分期分批开展文艺辅导和培训工作,以文化站、企业、学校等为阵地,认真开展业余文艺创作和音乐、舞蹈、美术、书法等培训工作,逐步构建成横向联合、纵向沟通的“文化阵地”。三是将辖区内的公共文化设施极大限度地向社区居民开放。经常在广场免费为居民群众放电影,为居民群众自发的娱乐、健身、休闲活动提供条件,最大限度地满足居民群众精神文化的需求。
其次,建立三个层面的组织网络。一是发挥党员的先锋模范作用,积极开展“八带头一争当”活动,带动社区文化各项工作的落实,使小区到处呈现出一派欢乐、祥和、文明、健康的氛围,建立纵向到底的指导协调网络。二是按照优势互补、自愿结合的原则,“共结对子”,围绕“思想共建、队伍共管、文化共创、资源共享、优势互应”的原则建立横向到边的结对共建网络。利用辖区内梅县最大的书店——梅县新华书店,举办了社区文化“书海乐园”活动;在历史文化阵地——精宫博物馆举办了“艺海泛舟”文物、工艺品展览和“翰墨漂香”书画艺术专场;在新城中心小学举办了以“新时代、新校园、新生活”和“爱我新城,做优秀小市民”校园文化活动;在万秋楼客家文化有限公司举行“春华秋实,百企行”文艺联欢,努力打造万秋楼世界客都文化品牌,塑造企业文化形象,建成新城社区文化的精品及标志。三是以广场文化为纽带的多维辐射贯通渗透网络,重点打造“每周一台戏”的特色文化活动。根据新的时期、新的形势、新的机遇和新的挑战,以“建设文化大省”、“文化梅州”和“文化兴县”为契机,以社区文化为主线,广泛开展群众文体活动,陶冶居民情操,积极共建“街景文化”和“广场文化”。投资1
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