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- 2016-12-23 发布于贵州
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1.目标管理有一定局限性,除下列哪项以外?( )
C 限制员工的工作积极性
2.目标管理理论的理论基础是( )。
C 科学管理理论与行为科学理论的有效统一
3.组织的含义,除下列哪项以外?( )
D 组织必须有报酬的分配
4.按照巴纳德的观点,正式组织的三要素不包括( )
A 获得必要的个人努力
5.一般说来,管理层次所拥有的能够确定集权或分权程度的是( )。
B 决策权?
6.下列哪项不是护理人力资源管理目标?( )
B 改革人力资源管理模式,提高领导水平
7.组织设计的原则中管理的层次,一般从最高领导层到基层是( )。
D 2~4层
8.目前有些人认为单位的竞争就是人才的竞争,所以有的单位在想方设法挖掘人才,而员工“跳槽”的现象也很普遍。下面哪个观点是正确的?( )
C 人才也是一种资源,也可以在市场上流动
9.对于计划形式的描述,下列哪项是错误的?( )
B 任务是社会赋予的方针政策
10.组织的基本要素,除哪项以外?( )
C 物质与技术
11.下列哪项不是人本原理的观点?( ) B 人是“经济人”
12."5W1H"所描述的是哪个管理职能的内容?( )
A 计划
13.护理人员结构合理配置原则,除下列哪项以外?( )。
D 情商结构
14.决策是计划工作的( )。
C 核心D目标
15.下列哪项是非正式组织的特点?( )
D 具有一定行为规范控
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