公司文外来人员管理制个度.docVIP

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  • 2016-12-23 发布于湖南
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公司外来人员管理制度 一、 目的 为加强外来人员进入公司生产区的管理,确保安全。 二、 范围 适用于进入公司生产区的所有外来人员(包括外来参观人员)。 三、 责任者 供应部、公司各部门及施工单位。 四、 程序 A、外来施工人员 及外协供货方相关人员 1、公司(甲方)供应部必须对外委施工的单位(乙方)合法性、技术水平和安全保证条件进行确认。对以下内容进行确认: a、验证乙方营业执照及经营范围是否符合要求。 b、乙方施工管理能力和队伍素质能否满足工程需要。 c、乙方安全生产保证体系是否健全,安全措施是否落实。 2、 供应部对各类外包合同中,必须订有明确具体的安全内容和要求,在签订合同时要签订相应的《安全协议》。 3、 乙方人员进入生产区作业前,须由负责外包部门及外包单位负责人对其进行安全方面的规章制度、管理规定等为主要内容的安全教育,并按规定进行登记。 4、 我公司与外包单位属于甲方、乙方关系,按有关规定,乙方在施工中发生事故,责任自负。 5、乙方人员进入生产区必须遵守本公司各项有关规定。 6、 乙方单位人员工作时间按我公司作息制度执行,如果要提早或推迟下班,经负责管理部门同意,且管理部门要有人员陪同。 7、乙方人员中的电焊工、电工、管子工等特殊工种必须持证操作,其他专业工种也要有合格的业务水平,有一定的安全基础知识,普工、杂工等一

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