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各类人员 任职要求、岗位职责 编 制： 审 核： 批 准： 生效日期： 目 录 厂长任职要求、岗位职责 办公室主任任职要求、岗位职责 产供销科科长任职要求、岗位职责 技质科长任职要求、岗位职责 财务科科长任职要求、岗位职责 车间主任任职要求、岗位职责 技术员任职要求、岗位职责 质量管理员任职要求、岗位职责 会计任职要求、岗位职责 出纳员任职要求、岗位职责 采购员任职要求、岗位职责 销售员任职要求、岗位职责 仓库保管员任职要求、岗位职责 钣金工任职要求、岗位职责 电焊工任职要求、岗位职责 装配钳工任职要求、岗位职责 装配电工任职要求、岗位职责 车工任职要求、岗位职责 厂 长 任 职 要 求 1．高中以上学历。 2．有5年以上工作经验。 3．受过相关的职业培训。 4．熟悉工厂管理。 岗 位 职 责 全面领导工厂的日常工作，向工厂传达满足顾客和法律，法规要求的重要性； 制订质量方针和质量目标；主持管理评审；确保质量管理体系运行所必须的资源配置。 制订工厂经营决策，长远规划，年度计划和重大技术改造计划。 确定工厂主要生产发展方向和生产规模及增长水平。 定期或不定期进行经济活动分析。收集市场情报，提出工厂生产产品质量、价格、批量等改进意见和措施。 积极参加有关产品的订货会议，热情宣传，争取市场订货